Санкт-Петербург
Опыт в подборе высококвалифицированного персонала. Опыт формирования кадрового резерва компании. Работа только из офиса (удалённую и фриланс не рассматриваем).
Осуществлять полный цикл подбора персонала для компании (не массовый подбор): творческие позиции (дизайнеры, архитекторы, визуализаторы), топ-менеджмент, вакансии производства.