Вакансии в городе Санкт-Петербург

Высшее профильное образование, либо переквалификация по направлению "Кадровое делопроизводство". Опыт работы в должности Кадровый специалист от 3 лет.

Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, перевод, увольнение, оформление всех видов отпусков). Ведение миграционного и воинского учета. Консультирование сотрудников по...

Знание трудового законодательства. Опыт работы 1С ЗУП. Высокие коммуникативные навыки. Клиентоориентированность.

Ведение кадрового учета в 1С ЗУП. Консультации клиентов по вопросам кадрового учета. Ведение воинского учета (есть обучение внутри компании).

Высшее образование по профилю работы (в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом) или иное (непрофильное...

Осуществлять обработку и анализ поступающей документации по работникам Академии. Осуществлять подготовку и оформление по запросу работников и должностных лиц копий...

Опыт работы в аналогичной должности 1-3 года. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Обязательно знание миграционного учета (115 ФЗ...

Организация, контроль и ведение кадрового делопроизводства (общая численность до 150 человек). Миграционный учет (прием/увольнение иностранных граждан, подача уведомлений в...

Знание 1С ЗУП 8.3.. Знание ТК РФ, законодательства о персональных данных, основ архивного законодательства и нормативных правовых актов...

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованием законодательства. Организация работы по защите персональных данных. Внутренний кадровый аудит. Подготовка и сдача...

Ведение кадрового делопроизводства. Оформление приемов, переводов, увольнений сотрудников. Учет рабочего времени. Оформление документов, подтверждающих трудовую деятельность (копии документов, справки с...

Опыт работы на аналогичной должности от полугода( готовы обучать сотрудника). Опыт работы в 1С 8.3. Знание трудового законодательства.

Ведение КДП в полном объеме. Подготовка документов для приема, увольнения, перевода сотрудников. Оформление трудовых договоров и доп.соглашений к ним.

Высшее образование. Опыт работы в должности специалиста отдела кадров, в сфере кадрового администрирования от 3 лет. Знание ТК РФ и...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приёмы, увольнения, переводы, отпуска, командировки, оформление личных дел, трудовых книжек, табелей учёта рабочего времени...

Экспертное знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства, 1С:«Зарплата и кадры». Опыт работы с аналогичном функционалом от 3-х лет.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Формирование и ведение личных дел. Ведение табеля учета рабочего времени. Актуализация штатного расписания.

Вы внимательный человек, имеете высокий уровень ответственности и самоорганизации. Умеете не только самостоятельно распределять приоритеты задач, но и работать в...

Полное сопровождение сотрудников по КДП: приёмы, переводы, отпуска, увольнения. Работа в 1С и CRM-системе. Формирование и ведение личных...

Профессионал в HR: Отлично знает трудовое и миграционное законодательство, имеет опыт работы с иностранными сотрудниками. Технически подкован: Уверенно использует 1...

Масштабные задачи: Работа с международными процессами (миграционное право, ВНЖ, РВП, студенты) и оптимизация HR-операций в быстрорастущей компании.

Высшее образование или средне-специальное (профильное). Пунктуальность и ответственность. Грамотная письменная и устная речь. Знание ТК РФ. Опыт работы в...

Обработка документов по КДП (без работы с 1С). Ведение личных дел сотрудников, заполнение личной карточки сотрудников, поддержание архива личных...

Высшее или среднее профессиональное образование. Стаж работы по специальности не менее трех лет.

Оформлять прием, перевод, увольнение работников Учреждения, в том числе иностранных (готовить трудовые договоры, приказы о приеме на работу по унифицированной...

1. Высшее профессиональное образование. Наличие документа о дополнительной подготовке по программам: «Кадровое делопроизводство», «Менеджер по персоналу» и т.п.. 2.

Осуществление работы по кадровому делопроизводству в полном объеме, в том числе: 1. Подбор кадрового персонала. 2. Оформление приемов, переводов и...

Опыт работы в отделе кадров от 1 года. Опыт работы с иностранными гражданами (миграционный учет) обязателен. Знание трудового законодательства, порядка...

Ведение кадрового делопроизводства, численность до 200 человек. Формирование и ведение личных дел работников. Работа с иностранными гражданами. Ведение табеля учета...

Уверенный навык работы в 1С ЗУП 8 3.1, Контур, Microsoft Office (Word, Excel). Знание трудового и миграционного законодательства.

Приемы/Увольнения/ Увольнения по прогулам/ Увольнения по сокращению. Оформление гос обязанностей / Оформление декретов. Отчетность.

Внимательность, ответственность. Грамотная устная и письменная речь. Уверенное владение ПК (Outlook, Excel).

Участие в оформлении кадровой документации(приемы, переводы, увольнения работников), в оформлении отпусков, составление графиков. Ведение трудовых книжек работников, учет трудового...

Ведение кадрового делопроизводства. Консультирование работников по вопросам трудового права. Подготовка выписок и справок из кадровых документов. Ведение учета и контроля...

Высшее образование (дополнительное обучение в сфере управления персоналом будет вашим преимуществом). Подтвержденный опыт работы в области кадрового делопроизводства.

Ведение кадрового делопроизводства. Построение и реализация процессов, связанных с подбором, адаптацией, оценкой, обучением персонала. Полный цикл подбора персонала от открытой...

Опыт работы в аналогичной должности от 1 года будет. Знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Ведение полного цикла КДП в соответствии с ТК РФ. Полный цикл оформления и сопровождения процессов приема, перевода и увольнения.