Вакансии в городе Комсомольск-на-Амуре

Высшее образование (профильное). Уверенный пользователь ПК (знание программ Microsoft Office: Word; Excel; Outlook; базовые знания: графические редакторы; 1C Документооборот).

Анализ особенности работы на различных участках производства и конкретных рабочих местах. Анализ эффективности мероприятий по обучению персонала. Создание пофамильного реестра...

Опыт работы в сфере управления персоналом от 3 до 6 лет. Знание трудового законодательства и современных HR-практик.

Подбор и адаптация персонала, проведение собеседований и оценка кандидатов. Разработка и внедрение программ обучения и развития сотрудников. Ведение кадрового делопроизводства...

Высшее образование, приветствуется дополнительное образование в сфере управления персоналом (курсы, тренинги, семинары). Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев.

Формирование и ведение базы кандидатов ( Используем каналы поиска: hh.ru, реферальный канал, день открытых дверей, конкурсы в рамках компании , авито , баннеры...

Высшее образование, либо среднее профессиональное образование. Дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации.

Оформление, регистрация, учет, текущее и архивное хранение организационной и распорядительной документации по персоналу, формирование, ведение, хранение личных дел работников в...

Высшее образование по направлениям: педагогические науки/экономика/управление, менеджмент. Знание программного обеспечения: MS Office, MS Excel, СЭД, 1С.

Организация корпоративных событий от планирования до составления отчётности (издание приказов, согласование, написание сценарного плана, работа с контрагентами, проведение бухгалтерских документов...

Высшее образование будет вашим преимуществом. Опытный пользователь MS Office. Желателен опыт работы с СЭД и 1С. Опыт SMM приветствуется.

Организация корпоративных событий от планирования до составления отчётности (издание приказов, согласование, написание сценарного плана, работа с контрагентами, проведение бухгалтерских документов...

Знание инструментов и методов подбора персонала. Опыт подбора персонала разных категорий должностей (АУП, пищевое производство). Грамотная устная и письменная речь.

Подбор и адаптация персонала. Выстраивание партнерских отношений с руководителями, консультирование в принятии управленческих решений, помощь в решении сложных кейсов.