Вакансии в городе Комсомольск-на-Амуре

Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы в программе 1С ЗУП.

Планирование и организация массового подбора персонала на предприятии. Прямой поиск кандидатов на вакантные позиции различных уровней. Полная координация кандидата на...

Желание работать.

Массовый подбор рабочего персонала (план от 50 кандидатов принятых на работу в месяц). Полный цикл работы с кандидатами.