Вакансии в городе Хабаровский край

Опыт работы на позиции менеджера, директора или территориального управляющего в ритейле, FMCG или ресторанном бизнесе. Нацеленность на коммерческий результат, умение...

Выполнение плана продаж в рамках своей зоны. Управление продажами магазинов, контроль достижения KPI, анализ и построение стратегии по увеличению плановых...

Отвечать за выполнение ключевых показателей магазина (объем продаж, UPT, CR). Подбирать, обучать и развивать команду (при сопровождении HR-департамента).

Умеете организовать работу магазина с большой площадью. С опытом работы на позиции директора ( желательна сфера обуви и одежды).

Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Управление персоналом: планирование рабочих графиков персонала, адаптация, обучение и развитие персонала, подбор.

Управленческий опыт в рознице от 1 года. Знание 1С, ККМ и кассовой отчётности. Развитые лидерские навыки. Умение работать в...

Организовать эффективную работу магазина. Управлять персоналом: от подбора до мотивации. Поддерживать и контролировать визуальный имидж магазина. Решать организационные и административные...

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Навык управления бюджетом и прогнозирования. Навык построения операционных процессов, коммерческого и визуального...

Обеспечение высокого уровня сервиса. Реализовывать операционную стратегию компании в магазине, достигать коммерческие цели в соответствии с плановыми показателями эффективности.

Опыт работы в торговой розничной сети на аналогичной должности от 1 года. Знание технологий и бизнес-процессов розничной торговли, кассы.

Организация и контроль эффективной работы магазина. Анализ и достижение ключевых показателей деятельности магазина. Ведение документооборота, отчетности по магазину, взаимодействие с...

Умеете организовать работу магазина с большой площадью. С опытом работы на позиции директора ( желательна сфера обуви и одежды).

Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Управление персоналом: планирование рабочих графиков персонала, адаптация, обучение и развитие персонала, подбор.

Имеет успешный опыт работы на аналогичной должности (преимущественно одежда и обувь). Обладает отличными лидерскими и управленческими навыками.

Занимался подбором и адаптацией персонала. Знает, как провести работу с товаром правильно: мерчендайзинг, проведение инвентаризации, организация и контроль приемки, выкладки.

Умеете организовать работу магазина с большой площадью. С опытом работы на позиции директора ( желательна сфера обуви и одежды).

Обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазина. Управление персоналом: планирование рабочих графиков персонала, адаптация, обучение и развитие персонала, подбор.

Образование: среднее-специальное, неоконченное высшее, высшее. Опыт работы в торговой розничной сети (одежда, обувь, аксессуары) от 1-го года, знание...

Выполнение плана продаж. Работа с командой, мотивация персонала. Контроль выполнения и поддержания стандартов обслуживания, принятых в компании. Участие в торговом...