Болохово
Опыт работы с сфере HR не менее 3 лет. Знание современных методов оценки, адаптации, мотивации и развития персонала.
Выявление потребности в персонале, оценка необходимости в новых вакансиях. Управление процессами оценки производительности и планирования карьерных путей для сотрудников.