Тула
Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года (особенно приветствуется опыт в компаниях со штатом от 100 человек).
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, ведение личных дел, трудовых книжек, приказов и других кадровых документов.