Вакансии в городе Брянск

можно без опыта работы. - ответственность, исполнительность, дисциплинированность. - умение работать в команде.

погрузочно-разгрузочные работы. - выполнение заданий руководителя.

Образование не ниже среднего специального. Опыт работы мерчендайзеров, торговым представителем, торговым агентом будет являться преимуществом.

Контроль выкладки в торговых точках. Контроль соблюдения планограмм выкладки согласно контрактной доли. Выкладка товара в соответствии с планограммой и стандартами...

Многозадачность. Стрессоустойчивость. Уверенный пользователь ПК. Коммуникабельность, исполнительность, лояльность, обучаемость, умение планировать, ответственность. Готовность к решению вопросов в ненормированное время по...

Организация и контроль выполнения поставленных задач. Ведение и планирование графика руководителя. Ведение протоколов встреч руководителя. Поиск и разработка маршрутов движения...

Знание 1С Т и С,офисных программ Word,Excel. Образование не ниже среднего. Личные качества:ответственность,внимательность,пунктуальность.

Обработка информации по приходам,распределение ТМЦ по ячейкам. Анализ свободных ячеек склада,их инвентаризация. Обработка данных по перемещениям продукции в...

высшее,среднее специальное образование. -опыт работы не обязателен. -знание программ Outlook,Zoom.

Контроль выкладки в торговых точках. Контроль соблюдения планограмм выкладки согласно контрактной доли. Выкладка товара в соответствии с планограммой и стандартами...

Развитые презентационные и переговорные навыки. Коммуникабельность, инициативность, ответственность и креативность. Понимание принципов мерчандайзинга.

Развитие и обслуживание клиентов на закрепленной территории. Активные продажи продукции компании. Формирование заказов через рабочий планшет/телефон и сопровождение заказов.

Высшее образование. Готовность к интенсивному обучению. Готовность к работе с нестандартными проектами. Высокий уровень самоорганизованности и вовлеченности.

Поиск кандидатов с использованием стандартных и нестандартных методов поиска на ключевые позиции. Оценка кандидатов через различные диагностические процедуры: тестирование, ассессмент...