Всего найдено 3 вакансий
Липецк
Коммуникабельность и стрессоустойчивость: Умение легко устанавливать контакт с людьми. Высокая степень ответственности. Готовность работать на личном устройстве: Наличие своего ноутбука.
Проведение групповых обучающих мероприятий для новых и действующих партнеров (сборщиков и курьеров). Адаптация новых партнеров и помощь в их оформлении.
Липецк
Опыт работы HR, Рекрутером, Менеджером по подбору персонала. Высшее образование. Желание развиваться в сфере подбора и развития. В кандидате ищем...
Подбор персонала (линейный и руководящий): Адаптация и координация новых сотрудников. Автоматизация HR проектов (усовершенствование методов подбора). Взаимодействие с ВУЗами (НЕ...