Вакансии в городе Курская область

Оконченное средне-специальное или высшее образование. Высокие коммуникативные навыки, нацеленность на результат. Опыт на аналогичной должности будет преимуществом.

Активный поиск и подбор сотрудников на вакантные должности. Проведение телефонных и личных интервью с кандидатами. Взаимодействие с входящим потоком кандидатов...

Имеется опыт в подборе персонала от 3х лет (рабочие различных специальностей, ИТР, руководители среднего звена в крупных производственных компаниях ).

Полный цикл подбора сотрудников с момента получения заявки до контроля адаптации и процесса прохождения испытательного срока. Регулярный мониторинг рынка труда...

опыт работы в аналогичной должности от 1 года. - знание различных методик поиска, подбора и оценки персонала. - высшее образование.

поиском и подбором персонала. - проведением интервью. - формированием отчётности. - внутренним и внешним бенчмаркингом.

Амбициозных, целеустремленных, с большим желанием работать в сфере рекрутмента. Специалистов с высшим образованием или студентов последних курсов.

Ведение полного цикла подбора персонала на открытые вакансии. Поиск кандидатов с использованием стандартных и нетривиальных методов/инструментов. Проведение оценки кандидатов.

Высшее образование в области управления персоналом, психологии или экономики. Опыт работы в области кадрового делопроизводства от 1 года.

Организация процесса подбора персонала: размещение вакансий, проведение собеседований, оценка кандидатов. Ведение кадрового учета и документооборота. Оформление приема на работу новых...

Опыт работы в аналогичной должности будет для вас преимуществом. Высшее образование. Готовность работать с большим объёмом информации. Высокие коммуникативные навыки...

Поиск и подбор персонала. Проведение собеседований с кандидатами (телефон, Skype, личное общение). Организация и проведение оценки личностных и профильных характеристик...

Высшее образование. Владение ПК на уровне опытного пользователя: MS Office (Word, Excel), e-mail, internet. Опыт работы в аналогичной должности...

Организация поиска и подбора персонала. Подбор персонала исходя из заявки руководителей структурных подразделений. Публикация вакансий на различных платформах. Обработка откликов.

Высшее, неоконченное высшее образование. Рассматриваются кандидаты без опыта работы.

Размещение вакансий в различных источниках. Взаимодействие с рекламодателями. Приём звонков от соискателей. Проведение первичных собеседований. Ведение Телеграм-канала.

Высшее образование. Опыт работы в области поиска и подбора персонала от 1 года. Системность, коммуникабельность, умение работать с большим количеством...

Обеспечение укомплектованности организации работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации, в том числе подбор высококвалифицированных рабочих (сварщики 5-6 разрядов).

Высшее образование. Знание нормативных актов по ведению делопроизводства. Навыки обращения с компьютером (выше базовых). Знание методики и способов привлечения сотрудников.

Найм сотрудников. Проведение собеседований с кандидатами, принятие по трудоустройству кандидата. Разработка мероприятий по адаптации и обучению персонала, совместно с руководством...

Высшее образование. Опыт работы в области поиска и подбора персонала от 1 года. Системность, коммуникабельность, умение работать с большим количеством...

Обеспечение укомплектованности организации работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации, в том числе подбор высококвалифицированных рабочих (сварщики 5-6 разрядов).