Воронеж
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной руководящей должности не менее 3 лет. Опыт глубокой экспертизы следующих HR-процессов: подбор персонала...
Организация работы по привлечению, поиску и подбору персонала. Реализация программ по адаптации, обучению, развитию, вовлеченности персонала. Контроль деятельности блока кадрового...