Вакансии в городе Старый Оскол

Опыт работы в рекрутменте обязателен не менее 1 (одного) года. Про-активность и умение находить необходимую информацию. Коммуникабельность, грамотная устная...

Подготовка и размещение вакансий на специализированных сайтах. Работа с поисковыми системами и информационными ресурсами в сфере подбора персонала.

Опыт работы в продажах или в обучении персонала будет Вашим преимуществом. Грамотная устная и письменная речь. Уверенный пользователь ПК.

Разрабатывать обучающий материал по продукту и технике продаж. Проводить аттестацию персонала. Осуществлять оценку персонала. Проводить обучение персонала в формате вебинаров...

Опыт работы в сфере подбора персонала приветствуется. - Умение продавать вакансии кандидатам. - Навык активного поиска кандидатов через онлайн-платформы и соцсети. -

Активный поиск кандидатов через различные площадки и социальные сети. - Проведение телефонных интервью и очных собеседований. - Оценка профессиональных компетенций соискателей. -