Вакансии в городе Ярославская область

Имеешь опыт работы в аналогичной должности или в должности старшего продавца от 6 месяцев. Имеешь высокие управленческие и коммуникативные навыки.

Выполнять планы продаж. Формировать и развивать команду. Анализировать результаты работы магазина и сотрудников. Контролировать выполнение стандартов обслуживания клиентов.

Умеешь продавать по холодной базе, готов быть лидером и примером для команды. Стратегическое мышление, углубленное понимание процессов продаж и успешный...

Управлять распределенной командой менеджеров по продажам (5 чел.). Выстроить систему взаимодействия внутри отдела, с точками контроля и корректной отчетностью.

Вакансия: Руководитель отдела продаж (ОП). Клиенты – топовые компании региона и правительство ЯО. Управление продажами – контроль выполнения плана (новые и текущие...

Высшее / средне - специальное образование. Желателен опыт работы с юридическими лицами в банковской сфере. Желателен опыт операционного обслуживания и привлечения юридических...

Эффективное руководство сотрудниками в целях поддержания высоких стандартов операционного обслуживания и выполнения планов продаж корпоративным клиентам. Планирование деятельности подразделения и...

Опыт личных продаж, поиска, привлечения, проведения переговоров. Опыт руководства отделом от 3х человек. Понимание основных показателей эффективности продаж - валовая...

Работа с действующими ключевыми клиентами, развитие клиентской базы оптовых и корпоративных клиентов. Планирование и организация работы менеджеров отдела на поиск...

У Вас успешный опыт привлечения в корпоративных продажах, преимущественно в сфере СПА, фитнеса, - полный цикл сделки. Вам легко найти общий...

Поиск корпоративных клиентов, активные продажи услуг TERMOLAND. Работа в CRM-системе компании. Составление коммерческих предложений. Ведения цикла сделки, заключение договоров.

Высшее образование. Опыт работы на руководящей должности в продажах не менее 5 лет. Знание нормативных документов по организации сбыта и...

Организация работы отдела по продаже товаров под торговой маркой "Луч" на зарубежных рынках. Разработка планов продаж и контроль их выполнения...

Высшее образование . Опыт работы в активных продажах . Знание правил эффективной презентации и деловых переговоров, работы с возражениями. Знание современных техник...

Управление командой: обучение и контроль выполнения плановых показателей. Осуществление наставнической деятельности, поддержание высокой эффективности сотрудников. Активное привлечение новых клиентов (осуществление...

Опыт работы в автомобильной сфере приветствуется, но не является главным. Опыт работы в сфере продаж от 1-го года.

Поиск новых клиентов (холодные звонки), развитие действующей базы. Ведение переговоров с клиентами, выявление потребностей, проведение переговоров, заключение договоров.

Вы имеете опыт управления отделом продаж от 2-х лет. Вы можете нанять команду продавцов под себя. Вы сможете научить...

Управлять отделом продаж, как в офисе, так и дистанционно! Ставить планы и достигать их. Нанимать и обучать продавцов.

Проводить регулярно расследования, усиливать успешные действия, исключить ненужное. Вы легко входите в контакт с незнакомыми людьми по телефону и имеете...

Связи и насмотренность: общение с интересными людьми (владельцами бизнесов - среди которых участники таких - клубов как Эквиум и Клуб 500, клубы...

Высшее образование, предпочтительно по экономическому, финансовому или юридическому направлениям. Опыт работы в данном сегменте не менее 1 года (руководящая позиция...

Управление персоналом (постановка целей, оперативное руководство, оценка результатов работы, мотивация, управление конфликтами). Подбор и обучение персонала, наставничество. Организация и контроль...

Высшее экономическое образование/юридическое. Руководящий опыт работы в сфере продаж и операционного обслуживания юридических лиц не менее 2-х лет.

Эффективное руководство сотрудниками отделов в целях поддержания высоких стандартов обслуживания и выполнения планов продаж корпоративным клиентам. Планирование деятельности подразделения и...

Опыт работы в автобизнесе. Опыт руководства отделом. Ответственность, клиентоориентированность и коммуникабельность, целеустремленность. Желание зарабатывать и искать решения, гибкость.

Участие в разработке стратегии и планов продаж. Управление менеджерами по продажам. Анализ эффективности продаж. Мониторинг показателей, выявление проблем, разработка решений.

Наличие успешного опыта работы в сфере продаж оборудования, климатической техники, сантехники, бытовой техники, электроники, электротехники, строительных материалов и смежных областей.

Современные производственные мощности с передовым оборудованием. Самый широкий ассортимент товаров, включая системы кондиционирования, вентиляции и отопления для комплектации объектов.

Опыт работы от 1 года.

Ключевые обязанности и достижения в работе с B2B сегментом в роли руководителя отдела продаж: - Управление отделом продаж: постановка...

Успешный опыт работы в продажах от 5 лет, из них 3 года на руководящей позиции в сфере техники или энергетики.

Руководство и организация работы отдела продаж, обучение и развитие команды. Выполнение плана продаж. Разработка и внедрение стратегии продаж дизельных электростанций...

Образование - высшее (техническое). Опыт работы от 3 лет в сфере продаж. Знание требований законодательства: - Федеральный закон от 05.04.2013...

Управлять продажами снегоходной техники, внедорожной колесной техники, сопутствующей продукции, запасных частей и аксессуаров в корпоративном и государственном секторе.

Успешный опыт управления и развития продаж от 3х лет. Высокие коммуникативные навыки, умение устанавливать контакты и вести переговоры, проактивность.

Управление продажами и обеспечение плановых показателей. Обеспечение необходимого качества и уровня сервиса. Финансовое планирование и развитие бизнеса: сбор и анализ...

Опыт работы в сфере продаж, банкротстве. Стрессоустойчивость и способность работать в условиях многозадачности. Высокая коммуникабельность и умение налаживать доверительные отношения.

Быстро вникнуть в текущее положение дел, улучшить существующие процессы, увидеть проблемные зоны, предложить варианты решения и внедрить их.