Вакансии в городе Ярославская область

Релевантный опыт работы. Знание методик подбора и оценки персонала. Отличные коммуникативные и организаторские навыки. Тактичность, внимание к деталям, умение работать...

Подбор персонала на открытые позиции (размещение вакансий, проведение телефонных и очных интервью, холодный поиск, оценка кандидата). Ведение отчетности по подбору.

Высшее образование. Опыт работы кадровым специалистом от 3 лет. Наличие опыта оформления графика сменности, СУРВ. Знание ТК РФ и кадрового...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Приемы, переводы, увольнения, больничные, отпуска, командировки, премии. Ведение учета кадрового документооборота в программе 1...

Среднее специальное или высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Продвинутый пользователь ПК, хорошее знание 1С...

Поиск, подбор персонала (сотрудники в офис и на производство). Проведение телефонных и личных интервью. Организация собеседований с руководителями подразделений.

Успешный опыт работы в профессии HR желателен. Знание и опыт применения современных технологий поиска и подбора персонала приветствуется.

Проведение личных собеседований на выявление нужных компетенций. Организация процесса обучения для новых сотрудников. Создание креативных концепций HR-бренда.

Опыт работы в сфере управления персоналом от 1 до 3 лет. Уверенные навыки работы с CRM системами. Отличные коммуникативные навыки...

Подбор персонала и проведение собеседований с кандидатами. Обзвон кандидатов и координация встреч. Внесение данных в CRM систему и поддержание актуальности...

Опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме: Знание программы SAP Easy Access - приветствуется.

Осуществление своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников. Выдачу справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности. Формирование и ведение...

Коммуникабельность, внимательность, исполнительность, стрессоустойчивость. Желателен опыт в продажах по телефону. Желание развиваться в сфере подбора. Высшее/средне-специальное образование.

Размещение вакансий на рабочих сайтах: hh, sj, rabota.ru и т.д. Поиск и отбор кандидатов на вакансии компании.

Будет здорово, если у вас уже есть опыт работы менеджером или администратором ресторана :).

Контроль работы заведения на протяжении рабочего дня. Работа с гостями (встреча, общение, бронь столов, оформление заказов). Работа с кассой в...

Опыт работы в области делопроизводства. Готовность работать в режиме многозадачности. Высшее образование. Навык грамотного планирование рабочего времени.

Осуществлять процесс поиска и подбора персонала для организации. Проводить действия по вступлению в должность и адаптации новых работников.

Опыт в подборе персонала. Опыт работы с кадрами. Доброжелательность, адекватность, грамотная речь.

Подбор персонала (в т.ч. хантинг, анализ рынка зп, проведение первичных собеседований). Контроль прохождения испытательного срока (вовремя уведомить руководителя, что...

Опыт работы от 3 лет. Знание Трудового кодекса РФ, кадрового документооборота. Владение: – Word, Excel, 1С:ЗУП. – КонсультантПлюс, Консоль, HR...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: – оформление приёма, увольнения, переводов, отпусков, больничных. – оформление приказов, трудовых договоров, миграционный учёт.

Желательно наличие опыта работы в аналогичной должности.

Поиск и отбор кандидатов на вакантные должности. Организация работы с персоналом. Создание кадрового резерва/базы кандидатов. Оформление документов/контроль их...

Знание технологий и методов поиска и отбора персонала, оценки кандидатов. Навык организации эффективной адаптации сотрудников. Умение выстраивать взаимодействие, корпоративные коммуникации...

Построение базовых HR-процессов с нуля: подбор, адаптация, обучение сотрудников. Поиск и отбор кандидатов с использованием различных каналов рекрутинга.

Со средним специальным/ высшим образованием. С опытом работы на аналогичной должности от 1 года. С опытом проведения телефонных и очных...

Поиск и подбор персонала на вакантные должности по территории России (точечный подбор на линейные и ключевые позиции). Проведение онлайн и...

Релевантный опыт работы. Знание методик подбора и оценки персонала. Коммуникативные и организаторские навыки.

Подбор персонала на открытые позиции (размещение вакансий, проведение телефонных и очных интервью, холодный поиск, оценка кандидата). Ведение отчетности по подбору.

Лидер, умеющий мотивировать и вести за собой. С опытом создания высокоэффективной команды от 2-х человек. С опытом управления командой...

Адаптация, мотивация, развитие сотрудников. Анализ эффективности каждого сотрудника. Обеспечение выполнения плановых показателей KPI.

Опыт работы в подборе персонала имеет значения. Готовность развиваться, учиться и совершенствовать профессиональные навыки. Умение анализировать информацию, выявлять проблемы и...

Закрытие 4-6 разноплановых вакансий в месяц (точечный найм). Составление портрета кандидата. Размещение вакансий на job-сайтах, обработка откликов, проведение...

Умение работать в режиме многозадачности. Высокий уровень внимательности, грамотная устная и письменная речь.

Набор сотрудников. Поддержание корпоративной культуры предприятия. Участие в HR процессах компании.

Опыт работы на аналогичной должности. Грамотная устная и письменная речь. Умение работать в команде. Ориентация на результат. Способность брать на...

Проведение онлайн тренингов для сотрудников розницы, франшизы, коммерческого департамента. Проведение экскурсий по производственному комплексу. Разработка методических материалов.

Высшее или среднее профессиональное образование (экономика) опыт работы на производственном предприятии приветствуется! Стаж работы в аналогичной должности не менее 1...

Разрабатывает и внедряет технически обоснованные нормы трудовых затрат применительно к конкретным производственно-техническим условиям по различным видам работ, выполняемых на...