Вакансии в городе Тверская область

Высшее образование (желательно управление персоналом). Опыт работы в сфере управления персоналом от 6-ти лет. Практическое знание всех направлений работы...

Организация и контроль ведения КДП в соответствии ТКРФ. Организация и контроль ведения воинского учета. Подбор персонал. Формирование кадрового резерва.

Имеющее высшее образование – магистратура. Или Высшее образование (непрофильное) - магистратура и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом...

Разработка системы операционного управления персоналом и внедрение ее на практике. Администрирование процессов и документооборота по управлению персоналом. Стратегическое управление персоналом .

Опыт работы HRD в ресторанном бизнесе или в холдингах от 200 сотрудников. Уверенное знание полного HR-цикла: от подбора до...

Построение отдела персонала и HR-процессов с нуля. Подбор сотрудников на все уровни ресторанного департамента: кухня, сервис, бар, управление, поддержка.

Целеустремленность и внимание к деталям. Опыт в управлении клиниками, салонами красоты или в аналогичных сферах (не менее 3 лет).

Управление и мотивация персонала — создание сплоченной команды и поддержание эффективной рабочей атмосферы. Повышение выручки и рентабельности — оптимизация работы клиники с...

Обладаете системным мышлением. Имеете успешный опыт формирования и выполнения HR-стратегии компании, формирования и управления HR-командой в режиме регулярного...

Качественный и количественный прирост персонала. Повышение закрепляемости и вовлеченности персонала. Внедрение эффективной системы адаптации, оценки (в т.ч.

Опыт работы HRD в ресторанном бизнесе или в холдингах от 200 сотрудников. Уверенное знание полного HR-цикла: от подбора до...

Построение отдела персонала и HR-процессов с нуля. Подбор сотрудников на все уровни ресторанного департамента: кухня, сервис, бар, управление, поддержка.

Опыт работы HRD в ресторанном бизнесе или в холдингах от 200 сотрудников. Уверенное знание полного HR-цикла: от подбора до...

Построение отдела персонала и HR-процессов с нуля. Подбор сотрудников на все уровни ресторанного департамента: кухня, сервис, бар, управление, поддержка.