Тверь
Опыт проведения обучающих мероприятий. Высшее образование. Продвинутый пользователь MS Office. Знание принципов построения корпоративного обучения. Развитый навык публичного выступления.
Проведение обучения персонала филиала (hard/soft skills). Анализ и выявление потребности в обучении. Планирование и организация учебных мероприятий.