Вакансии в городе Костанай

Желательно: знание государственного языка (разговорный). Требования: Образование - высшее. Опыт работы -от 3 х лет. Желательно знание государственного языка.

Поиск и найм линейного и руководящего персонала. Составление и размещение вакансий о найме. Обеспечение эффективного подбора персонала по различным позициям.

Опыт работы HR или рекрутером от 1 года. Понимание процессов адаптации, мотивации и оценки персонала. Грамотная речь, организованность, умение работать...

Полный цикл подбора персонала (публикации, отбор, собеседования, выход). Адаптация новых сотрудников, проведение Welcome-дня, контроль испытательного срока. Ведение мотивационных программ.

Опыт работы в сфере управления персоналом от 3-х лет. Опыт работы руководства HR-подразделением от 2-х лет в...

Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению лояльности персонала. Формирование и развитие кадрового резерва. Создание системы привлечения...