Вакансии в городе Костанай

Вежливы и гибки в общении. Добиваетесь результатов. Готовы постоянно учиться и обучать. Справляетесь с многозадачностью. Цените командную работу и готовы...

Организуют работу смены. Контролируют соблюдение стандартов. Работают вместе с командой. Помогают управляющему.

Быстрый и эффективный — можете быстро вникнуть в любой вопрос и решить.

Проблему.

Знание законодательных и нормативных правовые актов, методических материалов по ведению документации по учету и движению персонала. Знание трудового законодательства.

Ведение учета движения кадров и составления отчетности. Консультация сотрудников. Учет кадра, составление приказов, протоколов и.т.д. Составление трудовых договоров.

Опыт работы HR или рекрутером от 1 года. Понимание процессов адаптации, мотивации и оценки персонала. Грамотная речь, организованность, умение работать...

Полный цикл подбора персонала (публикации, отбор, собеседования, выход). Адаптация новых сотрудников, проведение Welcome-дня, контроль испытательного срока. Ведение мотивационных программ.

Коммуникабельность, исполнительность, хорошо поставленная речь. Умение вести собеседования. Умение анализировать полученную информацию от кандидатов.

Подбор персонала. Адаптация персонала.