Белгород
Высшее образование. Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, 1С:ЗУП). Опыт работы Начальником отдела кадров не менее 3-х лет.
Осуществляет в полном объёме контроль следующих процессов: оформление приёма на работу, увольнения работников, отпусков, ведение архивной документации, табельный учёт рабочего...