Белгород
Профильное высшее образование. Опыт работы по направлениям подбора, адаптации и мотивации персонала. Хороший уровень знания Трудового законодательства. Умение работать в...
Выявление, совместно с руководителями структурных подразделений, текущей потребности в кадрах. Организация процесса подбора персонала. Организация процесса адаптации новых сотрудников.