Вакансии в городе Нижегородская область

Уверенный пользователь ПК: пакет MS Office. Знание SAP - как преимущество, готовы обучать новых сотрудников. Обладаешь высоким уровнем внимательности, усидчивости и...

Вести учет выходов и отсутствий сотрудников. Вносить изменения в графики рабочего времени в системе SAP. Взаимодействовать с представителями предприятий Росатома...

Был опыт в аналогичной должности (менеджер по КДП, специалист по кадрам, специалист по кадровому администрированию) от 6 месяцев.

Вести кадровое делопроизводство по нескольким юр.лицам суммарно 300-350 человек (приемы, переводы, отпуска, доп.соглашения). Вести воинский учет (150-200 сотрудников).

Опыт работы в кадровом делопроизводстве. Опыт работы в WORD, EXCEL, с орг. техникой. Грамотная речь/Хорошие коммуникативные навыки.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Консультирование сотрудников по кадровым вопросам. Организация и хранение кадровых документов. Работа в кадровой системе...

Опытный пользователь ЗУП, MS Office (Word, Excel). Высшее образование. Опыт работы от года. Знание ТК РФ и кадрового делопроизводства.

Ведение нескольких юридических лиц общей численностью более 1000 человек. Ведение кадрового делопроизводства. Работа с документами. Ведение участка командировочных листов, больничных...

Опыт ведения КДП с численностью от 300 чел (в полном объеме), не менее 2-3 лет обязательно. Желателен опыт ведения...

Ведение кадрового делопроизводства: прием, увольнение, переводы. Оформление трудовых договоров и доп. соглашений, кадровых приказов. Отчетность СЗВ-ТД, ВУС, ЦСЗН.

Знание 1С 8.0. Опыт ведения КДП с численностью от 200-300 чел (В полном объеме).

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: прием, увольнение, кадровое перемещение, оформление приказов на отпуск, графики отпусков и т.д.

Опыт работы в кадровом администрировании от 1 года. Высшее образование, желательно профильное. Отличное знание трудового законодательства. Уверенный пользователь ПК, пакет...

Ведение базы персонала в 1С ЗУП. Ведение всей кадровой документации: оформление работников; увольнение работников; переводы; оформление отпусков; ведение больничных...

Готов брать ответственность за формирование и контроль системы оплаты труда. Умеет находить нестандартные решения в рамках поставленных задач.

Руководство отделом труда и заработной платы (3+ человек): планирование, организация работы, контроль результатов, развитие команды. Разработка и внедрение систем...

Опыт работы от 2-х лет. Опыт работы в 1С:ЗУП (8.3). Ответственность и стрессоустойчивость.

Ведение кадрового документооборота ва полном объёме (плановая численность персонала на начало 2023 г. - до 400 чел.). Оформление приказов по личному...

Высшее образование. Умение работать в режиме многозадачности с большим объемом информации. Уверенный пользователь ПК, знание 1С, Excel.

Кадровое делопроизводство, график отпусков, отпуска (все виды отпусков) , ежедневные уведомления, др.направления). Материальная помощь. Ведение штатного расписания. Приказы на стимулирующие выплаты...

Навык работы с программами MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Обучаемость, внимательность, ответственность, способность работать с большим объемом информации.

Вносить кадровые процедуры в CRM-системы (работаем в OEBS). Обрабатывать информацию по процедурам приема, увольнения, произведения доплат. Подготавливать отчетность по...

Знание программы 1С. Внимательность, аккуратность, грамотная устная и письменная речь. Уверенный пользователь ПК, MS Office. Умение работать в режиме...

Частичное ведение кадрового делопроизводства: приемы, переводы, воинский учет. Многие процессы автоматизированы и централизованы. Работа в программе 1С:

Знание программы 1С. Внимательность, аккуратность, грамотная устная и письменная речь. Уверенный пользователь ПК, MS Office. Умение работать в режиме...

Кадрового делопроизводства: ведение участка оформление замещений. Работа в программе 1С:

Высшее, среднее профессиональное образование‚. Опыт работы в отделе персонала от 3-х лет в организациях численностью не менее 50 чел.‚.

Кадровое делопроизводство в полном объеме (численность 150 человек): прием, увольнение, оформление, перемещение, учет, работа с иностранными гражданами, воинский учет.

Знание 1 С. Опыт работы в кадровом делопроизводстве. Владение последними изменениями трудового законодательства.

Опыт работы в кадровом администрировании. Опыт работы с 1С ЗУП.

Ведение управленческого учета трудовых ситуаций и кадровых событий (оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков и т.д.).

Высшее или среднее профильное образование. Опыт работы от 3-х лет в аналогичной должности. Знание 1С ЗУП.

Ведение кадрового документооборота в полном объеме на предприятиях АПК. Ведение КДП по иностранным гражданам, контроль сроков действия документов.

Среднее специальное или высшее по специальностям «управление персоналом», «делопроизводство кадровой службы» или «юриспруденция». Знание трудового законодательства и нормативных актов в...

Ведение воинского учета. Прием сотрудников на работу. Составление графика отпусков. Ведение кадровой документации. Расчет пенсий, льгот и компенсаций.

высшее образование (психология, управление персоналом, юриспруденция, экономика). - опыт работы специалистом/менеджером по персоналу от 2х лет (ведение КДП, подбор...

ведение КДП в полном объеме на штат сотрудников 100 человек (приемы, увольнения, переводы, личные дела, ведение трудовых книжек и т...

Уверенный пользователь ПК: пакет MS Office. Знание СЭДО, 1С- как преимущество. Готовность обучаться. Желание учиться и развиваться.

Ведение кадрового делопроизводства для сотрудников органов исполнительной власти Нижегородской области. Проведение кадровых мероприятий по ТК РФ в СЭДО, СУИТ.