Вакансии в городе Нижегородская область

Требуемый опыт работы: не требуется. - Компьютер или ноутбук и стабильный интернет с хорошей скоростью. - Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно...

Проведение телефонных интервью и подбор вакансии под кандидатов. - Работа по готовым скриптам.

Работать с кандидатами по готовому скрипту и рассказывать об условиях работы курьерами. Отвечать на вопросы, мотивировать и привлекать соискателей.

Высокие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, неконфликтность. Быстрая обучаемость, готовность выполнять план по набору. Желателен опыт работы в колл‑центре или продажах.

Активный поиск и привлечение риелторов (начинающих и с клиентской базой). Администрирование личных кабинетов на профильных площадках (HH.ru, ВК, Telegram и...

Гарантируем креативную среду, командный дух, взаимопомощь со стороны коллег, поддержку и понимание от руководства. Наши преимущества:

Обработка входящих заявок. Проведение телефонных интервью/консультации. Сопровождение клиента на всех этапах взаимодействия с компанией. Отчетность.

Готовы рассмотреть соискателей с опытом работы в продажах. Желание развиваться в сфере HR. Целеустремленность, ответственность, развитые коммуникативные навыки, внимательность.

Поиск и подбор кандидатов на различные позиции, соблюдение критериев и сроков подбора. Проведение телефонных интервью/консультации. Отчетность.

Опыт работы в подборе персонала от 1го года (желательно в коммерческих организациях). Грамотная речь (устная и письменная), умение корректно...

Подбор персонала, ведение полного цикла системы подбора всех подразделений компании. Построение системы оценки кандидатов, процедуры согласования кандидатов и выдачи офферов.

Опыт в подборе персонала более 2х лет . Хорошо развитые коммуникативные навыки. Грамотная устная и письменная речь. Умение работать в...

Набор курьеров на проекты : Самокат , Яндекс-Лавка/Еда . Оформление и сопровождение кандидата на всех этапах. Работа в CRM-системе и...

Опыт в подборе персонала более 2х лет . Хорошо развитые коммуникативные навыки. Грамотная устная и письменная речь. Умение работать в...

Набор курьеров на проекты : Самокат , Яндекс-Лавка/Еда . Оформление и сопровождение кандидата на всех этапах. Работа в CRM-системе и...

Профессиональное кадровое (обязательно высшее, допустимо юридическое) образование, практический опыт и подтвержденные навыки (включая 1с.ЗУП, БИТРИКС, офисное ПО на уровне работающего...

Выявление реальной потребности, согласование критериев, подбор, полное оформление отношений с работниками и введение в должность всех работников микропредприятия, от массового...

Имеет опыт работы от года в сфере подбора персонала. Развитые коммуникативные навыки, активность и умение работать в режиме многозадачности.

Сбор заявок на подбор персонала от структурных подразделений. Публикация вакансий на специализированных сайтах (hh, avito и др.). Разбор откликов.

Преимущества работы: Возможность развивать навыки коммуникации и продаж. Высокая конверсия в устроенного.

Ваша задача — профессионально и дружелюбно принимать входящие звонки, консультировать кандидатов, оперативно обрабатывать заявки и помогать подбирать лучших специалистов.

Желание развиваться в этой сфере HR. Мы сами обучим всему, что знаем и умеем. Уверенный пользователь ПК. Грамотная устная и...

Работа с job сайтами. Проведение первичных телефонных интервью. Приглашение кандидатов на собеседование. Ежедневная отчётность о проделанной работе.

Понимает, что HR — это не “про оформление”, а про эффективность команды. Умеет анализировать, выстраивать процессы, внедрять инструменты. Активный, структурный, самостоятельный.

Полный цикл подбора персонала (рабочие, офис, специалисты, менеджеры). Размещение вакансий, активный поиск, телефонные интервью, собеседования. Анализ рынка труда и конкурентов...

Способность общаться много, долго и с удовольствием. Грамотная устная и письменная речь. Желание и способность обучаться. Ориентированность на результат.

Размещение текстов вакансий на сайтах по подбору персонала. Работа с откликами соискателей на вакансию. Ведение базы кандидатов. Телефонное интервью с...

Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать доверительные отношения. Навыки проведения собеседований и оценки...

Полный цикл подбора персонала: от размещения вакансий до выхода нового сотрудника на работу. Проведение индивидуальных собеседований. Координирование процесса адаптации новых...

Высшее/неоконченное высшее образование‚ желательно в области управления персоналом. Знание основных методик подбора и оценки кандидатов, опыт работы на аналогичной...

Подготовка и размещение профиля вакансий на различных площадках. Проведение интервью с кандидатами на различные позиции (преимущественно "массовые"). Участие в различных...

Уровень владения английским/испанским/французском языком не ниже B1. Имеете опыт работы в программах Microsoft (MS Word, MS Exсel...

Общение, ведение переговоров с представителями разных стран в рамках актуального проекта. Поиск и привлечение партнёров для сотрудничества в рамках актуального...

Высшее /среднее специальное образование. Опыт работы не менее 3-х лет в поиске кандидатов в продающие подразделения. Умение работать с...

Ведение полного цикла подбора кандидатов на вакансии в региональной сети (сотрудники продающих подразделений) . Проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств...

Рассматриваем специалистов с опытом массового или точечного подбора, тех, у кого есть релевантный опыт в активных коммуникациях по телефону, а...

Все необходимые ресурсы: доступы к job-сайтам, квоты, IP-телефония, CRM. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

Высшее/неполное высшее образование. Желание работать и развиваться в рекрутменте, готовность к большому количеству звонков. Развитые аналитические навыки, грамотная речь.

Скрининг резюме (отклики + холодный поиск резюме на работных сайтах hh.ru, avito работа и др. Активный прозвон кандидатов (теплые и...