Вакансии в городе Набережные Челны

Высшее образование. Опыт работы рекрутером / специалистом по подбору персонала от года. Опыт использования различных методик и инструментов поиска кандидатов.

Массовый подбор персонала (водители-экспедиторы). Проведение первичных телефонных и очных интервью с кандидатами. Привлечение альтернативных каналов подбора персонала.

Опыт в аналогичной должности от 6 мес. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

грамотная устная и письменная речь. - креативность и умение быстро находить решение в сложных ситуациях. - инициативность и способность к самостоятельной работе. -

прием и обработка входящих звонков (откликов). - проведение интрвью и отбор кандидитов. - сопровождение кандидата до трудоустройства. - организация процесса адаптации новых сотрудников. -

Опыт в подборе от 1 года и желание развиваться в этом направлении. Умение быстро реагировать на задачу и смотреть на...

Разбирать отклики и заниматься холодным поиском на массовые или профильные вакансии. Проводить интервью по телефону (исходящие, входящие звонки).

Рaзpаботка стратегии поискa кандидaтов. - Paзмeщeниe вaкaнcий на различных рекрутинговых платформах и в социальных сетях. - Проведение предварительного отбора резюме и сопроводительных...