Набережные Челны
Опыт работы в подборе персонала от 3 до 6 лет. Умение разрабатывать и внедрять системы обучения и адаптации.
Подбор и адаптация новых сотрудников. Разработка и внедрение систем найма и адаптации. Обучение сотрудников технологиям продаж и знанию продукта.