Вакансии в городе Набережные Челны

Опыт работы в HR или продажах — минимум 1,5–2 года в руководящей должности (руководитель отдела/направления/группы).

Управление полным циклом рекрутинга и адаптации персонала. Развитие и оптимизация каналов привлечения кандидатов. Руководство командой рекрутеров: подбор, обучение, постановка задач...

Энергичный и Амбициозный — не ждешь манны небесной (или указаний сверху), а сам(а) видишь возможности и предлагаешь решения.

Развивать и Растить (как новогоднюю елку): Курировать адаптацию (не дашь ни одному новичку замерзнуть!), работать с кадровым резервом, оценивать и...