Казань
Опыт в подборе персонала не менее 6 месяцев. Желание работать и развиваться. Стрессоустойчивость, самоорганизованность. Опыт работы в режиме многозадачности.
Подбор торгового персонала. Размещение вакансий в источниках поиска. Проведение собеседований. Ведение внутренней базы данных по кандидатам, отчетность.