Вакансии в городе Алматы

Опыт в кадровом делопроизводстве от 5 лет (обязательно). Отличное знание Трудового кодекса РК. Владение 1С и Excel.

Менеджер по кадровому делопроизводству. Ведение полного кадрового делопроизводства. Поиск и рекрутинг (ежемесячно 1-3 заявки на поиск/подбор).

Аккуратность и внимательность к документам. Базовые навыки работы с компьютером (Word, Excel, сканеры, принтеры). Готовность помогать и учиться.

Формирование и ведение личных дел сотрудников. Подготовка и оформление документов для трудоустройства новых сотрудников. Работа с входящей/исходящей корреспонденцией.

Высшее образование. Опыт работы ведения КДП, опыт работы в 1С ЗУП: 8.3. Высокий уровень коммуникативных навыков, ориентированность на...

Ведение кадрового делопроизводства по заказчикам в ПО "1С:ЗУП 8.3". Заключение трудовых договоров, ГПХ, работа в Enbek.kz, 1...

Высшее или средне-специальное образование. Опыт работы на молочном производстве не менее 2 лет. Умение работать с документацией, вести учет...

Обеспечивает издание и последующее хранение документов, возникающих в кадровой деятельности отдела в соответствии с установленной номенклатурой дел, в соответствии со...

Опыт работы в должности кадровика/кадрового делопроизводителя. Желательно с юридическим образованием. Ориентироваться на конечный результат. Хорошие коммуникативные навыки, доброжелательность, ответственность.

Ведение делопроизводства по оформлению трудовых отношений и учету труда и рабочего времени. Ведение общего делопроизводства (в части подготовки приказов и...

Опыт работы в HR не менее 2-х лет. Знание казахского языка и русского языка на хорошем уровне (устно и...

Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, контроль за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан. Ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, все виды отпуска...

Высшее/ средне-специальное образование. Знание трудового законодательства РК желательно. Знание ПК (MSWord, Excel). Оперативность в работе, стрессоустойчивость. Внимательность к деталям...

Ведение кадровой документации (прием, перевод, увольнение, отпуска). Заключение трудовых договоров, работа в Enbek.kz. Ведение личных дел работников. Работа с таблицами...

Высшее или средне-специальное образование (предпочтительно в области бухгалтерского учета, экономики, управления персоналом). Опыт ведения кадрового делопроизводства и расчета заработной...

Ведение полного кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РК (прием, перевод, увольнение сотрудников). Оформление трудовых договоров, доп. соглашений, приказов, личных...

Опыт работы полного цикла работы с кадрами не менее 3 лет.

Полное ведение кадрового делопроизводства. Разработка и внедрение НПА. Контроль над соблюдением распорядков и требований.

Знание английского и казахского языков. Базовые навыки работы с MS Office (Word, Excel). Опыт работы с документооборотом — будет плюсом.

Подготовка приказов: приём на работу, переводы, увольнения, командировки. Архивирование кадровых документов и ведение личных дел сотрудников. Получение разрешений на временное...

Опыт работы с полным циклом кадрового делопроизводства. Хорошее знание трудового законодательства Республики Казахстан. Уверенное владение русским, казахским и английским языками.

Ведение кадровой документации: оформление трудовых договоров, приказов о приёме, увольнении, переводах и других кадровых изменений. Контроль за соблюдением трудового законодательства...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции. Знание казахского языка.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод и увольнение работников в соответствии с законодательством Республики Казахстан, формирование и ведение...

Высшее образование. Знание трудового законодательства РК. Знание программы 1С. Опытный пользователь ПК, Excel.,Word. Грамотная речь, письмо и хорошие...

Оформление приема, перевода, увольнения, отпусков и командировок работников. Ведение и учет личных дел работников. Организация табельного учета, контроль за соблюдением...

Имеет опыт работы в кадровом делопроизводстве от 5 лет. Знает законодательство РК в области труда и кадрового учёта.

Вести полный цикл кадрового делопроизводства (прием, увольнение, переводы, отпуска и т.д.). Формировать и вести личные дела сотрудников.

Сопровождение и легализация сотрудников. Управление документацией компании и сотрудников. Заполнение необходимой формы и листов excel. Участие в корпоративной жизни компании.

Знание Трудового кодекса РК и других нормативных актов, регулирующих трудовые отношения. Опыт работы со сменным графиком. Ведение кадрового делопроизводства в...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление трудовых договоров, приказов, ведение личных дел, учет рабочего времени, выдача справок.

Высшее образование в области управления персоналом, юриспруденции, психологии либо в смежных направлениях. Практический опыт работы в сфере управления персоналом не...

Организация и сопровождение процессов подбора персонала, включая размещение вакансий, проведение интервью, а также оценку профессиональной и личностной пригодности кандидатов.

Опыт работы не менее 3 лет на аналогичной должности. Знание трудового законодательства Республики Казахстан. Знание программы 1С и основ...

Ведение учета личного состава Организации, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Оформление приема, перевода и увольнения...

Высшее профессиональное образование и/или наличие сертификатов повышения квалификации «Кадровое делопроизводство» «Юриспруденция». -Знание законодательства РК. -Навыки ведения кадрового учета. -

Полное самостоятельное ведение кадрового учета. - Поиск кандидатов. - Подбор и найм сотрудников. - Проведение собеседований. - Прием и увольнение персонала. - Ведение базы Енбек. -

Наличие опыта работы на аналогичной должности.

Инспектор отдела кадров. (желательно опыт работы в мед. организациях). - Ведение кадрового делопроизводства на двух языках (казахский язык и русский язык). -