Вакансии в городе Алматы

Обязательное знание казахского и русского языка не ниже среднего. Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет ( будет...

Поиск и подбор линейного персонала через социальные сети и мессенджеры. Обработка входящих звонков и сообщений от кандидатов. Проведение первичных интервью...

Опыт работы на позиции менеджера по подбору персонала не менее 3х лет. Опыт работы в различных областях HR приветствуется.

Организация отбора и найма персонала, выполнение плана найма. Проведение адаптационных мероприятий для нового персонала. Координация обучения, повышение квалификации, проведение аттестаций.

Бұл позиция кімге арналған:

Точка А – Точка Б” скриптіне бейім үміткерлерді іріктеу. Толық сұхбат циклі: скрининг → фильтрация → финалдық іріктеу. KPI-мен жұмыс істеу және...

Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Способность эффективно организовывать свое...

Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска кандидатов до их успешного трудоустройства. Ведение делопроизводство. Разработка и реализация стратегий поиска и...

Ищем людей надолго. Поэтому ожидается, что средний стаж вашей работы на одном месте составляет не менее 2,5-3х...

Розничная сеть магазинов под брендом Центр красок 1. - Крупная дистрибуторская компания в рамках Казахстана и ЦА - AND Asia. - И др.