Алматы
Высшее образование (предпочтительно в сфере управления персоналом, права или экономики). Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года.
Ведение полного кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан (прием, перевод, увольнение сотрудников, отпуска, командировки и др.).