Вакансии в городе Алматы

Опыт работы от 3–5 лет на позиции руководителя отдела продаж или старшего менеджера с успешным подтверждённым результатом.

Формирование и реализация стратегий продаж, направленных на достижение плановых показателей компании. Планирование, постановка и контроль выполнения KPI отдела продаж.

Обязателен подтверждённый опыт управления отделом продаж именно во вторичной недвижимости — от 3 лет! (мы рассматриваем только кандидатов, которые имеют успешный...

Организация и руководство работой отдела продаж вторичной недвижимости. Разработка и внедрение эффективной стратегии продаж. Формирование, развитие и обучение собственной команды...

Опыт руководства отделом продаж или другим подразделением не менее 3 лет (B2B продажи). Опыт активных продаж в должности...

Планирование продаж. Управление персоналом отдела продаж: контроль менеджеров. Проведение планерок и совещаний. Активное привлечение новых клиентов. Разработка новых проектов.

Опыт руководства отделом продаж или другим подразделением не менее 3 лет (B2B продажи). Опыт активных продаж в должности...

Планирование продаж. Бюджетирование. Управление персоналом отдела продаж: контроль менеджеров. Организация поиска новых клиентов. Разработка новых проектов. Заключение договоров, согласование условий...

Активная жизненная позиция, ориентация на результат. Умение работать в команде и самостоятельно. Ответственность, аккуратность в документообороте.

Согласование условий сотрудничества. Подготовка договоров и спецификаций. Контроль за оформлением документов (счета, накладные и др.). Контроль за выполнением заказов (сроки...

Мы рассматриваем кандидатов, которые имеют опыт в дистрибуции, выстраивании дилерских сетей и/или оптовые продажи в больших объемах.

Создать стратегию развития продаж и раскрутки брендов в направления традиционной розницы: строительные магазины, строительные рынка, мелкие ИП-шники.

Опыт: колл-центр / БАДы / товарка / медицина / Бьюти / ИНФО. Разбирается: конверсии, давлении, дисциплине. Жёсткий, требовательный, быстрый.

Работал: с холодными звонками. Полная свобода: внедрять регламенты, дисциплину, давление, править скрипты, управлять мотивацией.

От 1 года на позиции РОПа или от 3 лет успешным Старшим менеджером (Team Lead) в B2C продажах...

Выполнение плана продаж отдела (ежемесячный рост), контроль выполнения ежедневных планов менеджерами (3 → 4 → 5 сделок в смену). Адаптация новых сотрудников...

Навыки организации филиала с 0. Способность самостоятельно осваивать новые рынки. Знание инструментов маркетинга и продаж. Стратегическое мышление.

Запуск и развитие филиала с 0. Формирование команды. Разработка стратегии и тактики продаж. Продвижение продукции компании. Разработка и внедрение маркетинговых...

Опыт на позиции Руководителя отдела продаж или в аналогичной должности (желательно в логистике). - Отличные коммуникативные и лидерские навыки для управления...

Поиска и подбора широкого ассортимента товаров с Китая, с организацией полного спектра услуг «Под ключ». Транспортные грузоперевозки из Китая в...

Опыт руководителя отдела продаж или senior-менеджера от 2–3 лет. Практический опыт построения отдела продаж / запусков с нуля.

Построение отдела «с нуля» или реорганизация текущей структуры. Найм, адаптация и обучение менеджеров. Формирование системы контроля и стандартов работы.

Имеете опыт руководства или старшего менеджера по продажам от 1 года. Берете на себя ответственность за результаты - ваши и команды.

Организовывать и контролировать работу отдела продаж (менеджеры 2–8 человек). Проводить ежедневные планерки и разборы звонков. Контролировать выполнение планов продаж...