Вакансии в городе Алматы

Приятного и открытого человека, готовый к командной работе. У вас развитая коммуникация и правильное отношение к критике. Вы готовы быть...

Полное ведение кадровых документов. Составление приказов по личному составу (прием, увольнение, отпуск, перевод) согласно ТК РК. Регистрирование трудовых договоров в...

Обязательно: - Знание норм Трудового кодекса РК. - Навыки построения кадрового делопроизводства. - Опыт работы не менее 3х лет. - Знание порядка ведения...

Ведение полного цикла кадровой документации. Оформление приема, перевода и увольнения. Подготовка приказов, трудовых договоров, доп. соглашений. Формирование и ведение личных...

Мы ищем внимательного и аккуратного специалиста по кадровому делопроизводству, который любит порядок в документах и чётко работающие процессы.

Вести полный цикл кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение, отпуска, больничные). Вести штатное расписание и личные дела сотрудников. Готовить кадровые документы...

Опыт работы в 1С, Документы, Word, Excel. Ответственность, исполнительность, коммуникабельность.

Ведение кадрового делопроизводства: Оформление всех кадровых документов (приказы, трудовые договоры, соглашения, отпуска и т.д.) и ведение соответствующих записей в...

Аккуратность, пунктуальность, ответственность. Высшее образование. Знание правил делопроизводства и Трудового кодекса, 1 С.

Кадровая работа, учет по кадрам.

Опыт работы кадровым делопроизводителем от 6-х лет. Знание трудового законодательства, готовность отслеживать изменения в трудовым законодательстве. Внимательность и кропотливость.

Ведение кадрового делопроизводству в полном объеме. Составление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним, подписание с сотрудниками. Составление договоров ГПХ.

Опыт работы в должности кадровика/кадрового делопроизводителя. Желательно с юридическим образованием. Ориентироваться на конечный результат. Хорошие коммуникативные навыки, доброжелательность, ответственность.

Ведение делопроизводства по оформлению трудовых отношений и учету труда и рабочего времени. Ведение общего делопроизводства (в части подготовки приказов и...

Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников. Ведение личных дел работников. Подготовка приказов, служебных записок, допсоглашений. Ведение табеля учета рабочего времени.

Опыт работы в подборе будет преимуществом. Знание ПК и программ MS Office на продвинутом уровне. Знание казахского и русского языков...

Оформление сотрудников по ГПХ через приложение WB JOB. Подбор и найм сотрудников на склад. Размещение в соц. сетях и/или...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3-х лет. Отличное знание ТК РК и принципов ведения КДП.

Ведение полного кадрового делопроизводства согласно ТК РК с внесением данных в ЗУП, в АС Персонал (штат 200 сотрудников).

Опыт работы в режиме многозадачности. Опыт ведения кадрового делопроизводства от 350 человек. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года...

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством (на двух языках: на казахском и на русском). Составление приказов (по личному...

Знание Трудового законодательства РК. Опыт работы на аналогичной должности от года.

Полное кадровое делопроизводство в соответствии с действующим трудовым законодательством РК на русском и казахском языках, штат 31 чел: * Ведение учета...

Высшее или средне-специальное профильное образование. Опыт ведения кадровой работы не менее 3-х лет. Знание Трудового Законодательства и нормативно...

Проведение кадровых процедур: приемов, переводов, предоставления отпусков, увольнений, учета военнообязанных и т.д.. Работа с командировками: заведение в 1С...

Опыт работы на аналогичной позиции (можем рассмотреть кандидата с минимальным опытом работы, главное желание к обучению). Знание трудового законодательства.

Учет/ведение/оформление кадровой документации: приемы, переводы, увольнения сотрудников в соответствии с ТК РК. Ведение/хранение/учет личных дел сотрудников.

Оформление и ведение кадровой документации. Организация приема. Увольнения и переводы сотрудников. Контроль за соблюдением трудового законодательства и внутреннего трудового распорядка.

Знание трудового законодательства РК и нормативных актов. Опыт ведения кадрового делопроизводства от 1 года. Умение работать с кадровыми документами: приказы...

Ведение кадрового учета и документации в полном объеме: оформление приема, перевода, увольнения работников (в том числе составление приказов, договоров, дополнительных...

Опыт работы в делопроизводстве, кадровом учете и подборе персонала от 3 лет — обязательное требование. Средне-специальное, Высшее образование.

Размещение вакансий на сайтах и соцсетях. Поиск и первичный отбор кандидатов на открытые вакансии. Организация и проведение собеседований совместно с...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Знание Трудового кодекса РК и законодательства в области трудовых отношений.

Оформление приёма, перевода, увольнения работников. Формирование и ведение личных дел сотрудников. Внесение данных в 1С и Енбек.

Опыт работы от 1 года обязателен на аналогичной должности. Отличное знание ТК РК. Опыт работ в режиме многозадачности.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, переводы, увольнение, отпуска, командировки, больничные) в соответствии с трудовым законодательством. Консультирование сотрудников по...

Оформление и сопровождение сотрудников: Прием новых сотрудников: оформление документов, работа в enbek.kz, 1С 8.3. Ведение личных дел сотрудников...