Всего найдено 6 вакансий
Алматы
Опыт работы в HR от 3 лет (опыт в строительной сфере — преимущество). Знание ТК РК, основ кадрового делопроизводства.
Составление профилей вакансий, написание описаний. Поиск кандидатов (hh.kz, внутренние рекомендации). Проведение собеседований, согласование кандидатов с руководством. Организация процесса адаптации.
Алматы
Высшее образование (управление, психология, юриспруденция). Знание трудового законодательства. Навыки подбора. Мотивации и оценки персонала. Умение работать с кадровой документацией.
Подбор кадров. Собеседования с нанимающимися на работу. Организует обучение персонала. Координирует работу по повышению квалификации. Адаптации новичков. Ведение табелей учета...
Алматы
Желание развиваться в сфере HR. Ответственность и внимательность к деталям. Коммуникабельность и умение работать в команде. Готовность к обучению и...
Поддержка HR-отдела в повседневных задачах. Участие в подборе и адаптации сотрудников. Ведение документации и отчетности. Помощь в организации корпоративных...
Алматы
С опытом в продажах, переговорах или клиентском сервисе. С грамотной, уверенной речью и энергией. С желанием развиваться в HR и...
Искать и привлекать агентов по продажам (headhunting, звонки, соцсети). Проводить собеседования, выявлять потенциал и «влюблять» в команду. Встречать новичков, помогать...