Вакансии в городе Алматы

Знание кадрового делопроизводства. - Умение работать с ТК РК. - Умение работать в 1С: Предприятие 8.3 (ЗУП). - Знание правил воинского...

Оформление приема, перевода, расторжения/прекращения трудовых договоров работников в соответствии с трудовым законодательством РК, внутренними документами, приказами и распоряжениями руководства...

Знание трудового законодательства. Знание 1С предприятия 8.3 ( учет кадров). Отличное знание Excel, Word. Аналитический склад ума.

Ведение кадрового делопроизводство: Вести учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.

Поддерживать порядок и структуру в кадровой документации. Требования: - Опыт работы в кадровом администрировании от 2 лет. - Уверенные знания трудового законодательства...

Вести кадровое делопроизводство в 1С (приемы, переводы, увольнения, отпуска, больничные). - Обновлять и вести базу данных по персоналу. -

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1–2 лет. Отличное знание Трудового кодекса РК. Уверенное владение enbek.kz, 1С.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Приём, перевод, увольнение сотрудников в соответствии с Трудовым кодексом РК. Подготовка трудовых договоров, дополнительных...

обучающегося или выпускника направлений HR, юриспруденция, экономика или менеджмент. — человека, которому интересна кадровая работа и процессы. — внимательного к деталям, ответственного...

оформлением, систематизацией и учётом документов. — участием в кадровом сопровождении сотрудников. — ведением и обновлением базы данных. — подготовкой писем, справок и шаблонов. —

Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет. Уверенное знание ТК РК и стандартов кадрового делопроизводства.

Ведением полного кадрового администрирования: приёмы, переводы, увольнения, отпуска, больничные и пр. Ежедневным табелированием сотрудников и контролем учета рабочего времени.

Знание ТК РК и основ кадрового делопроизводства. Знание и опыт работы в 1С ЗУП, умение вести табель учета рабочего...

Качественное ведение учета личного состава. Ведение кадровой документации (прием, перевод, увольнение, отпуска). Заключение трудовых договоров, работа в Enbek.kz. Должностные инструкции.

Знание английского и казахского языков. Базовые навыки работы с MS Office (Word, Excel). Опыт работы с документооборотом — будет плюсом.

Подготовка приказов: приём на работу, переводы, увольнения, командировки. Архивирование кадровых документов и ведение личных дел сотрудников. Получение разрешений на временное...

Основы делопроизводства, трудовое законодательство, правила внутреннего трудового распорядка, производственной санитарии, требования пожарной безопасности.

Контроль и поддержание в актуальном состоянии локальных правовых актов организации, должностных инструкций. Полный цикл КДП в соответствии с законодательством РК.

Знание профессиональных компетенций в области управления персоналом, в том числе технических, этических, функциональных, поведенческих. Продвинутые навыки и высокая скорость работы...

Управление персоналом группы компаний. Поиск, подбор и адаптация сотрудников. Организация тимбилдингов. Тестирование, развитие сотрудников. Обучение персонала. Разработка стратегии развития персонала.

Опыт работы с полным циклом кадрового делопроизводства. Хорошее знание трудового законодательства Республики Казахстан. Уверенное владение русским, казахским и английским языками.

Ведение кадровой документации: оформление трудовых договоров, приказов о приёме, увольнении, переводах и других кадровых изменений. Контроль за соблюдением трудового законодательства...

Имеет опыт работы в кадровом делопроизводстве от 5 лет. Знает законодательство РК в области труда и кадрового учёта.

Вести полный цикл кадрового делопроизводства (прием, увольнение, переводы, отпуска и т.д.). Формировать и вести личные дела сотрудников.

Higher education. At least one year experience in HR functions. Knowledge of the Kazakh Labour Law and regulations.

Administer local transactional HR processes. Staff paperwork (filing documents, preparing labour contracts, job descriptions, personnel orders, etc.). Manage annual staff...

Имеет опыт работы с КДП от 1 года. Ответственный, коммуникабельный, умеет работать в команде.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом РК. Работа в 1С и Enbek.kz (прием, перевод, увольнение...

Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет. Очень хорошие коммуникативные навыки. Умение работать с большим объемом информации.

Полное ведение кадрового делопроизводства согласно ТК РК (формирование и ведение штатного расписания, графика отпусков, табеля учета рабочего времени, формирование и...

Опыт работы в HR не менее 2-х лет. Знание казахского языка и русского языка на хорошем уровне (устно и...

Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, контроль за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан. Ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, все виды отпуска...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 5 лет, из них не менее 2 лет на руководящей позиции. Знание Трудового кодекса...

Организация и контроль полного цикла кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом РК. Управление командой кадровых специалистов: постановка задач, контроль...

Ведение полного кадрового документооборота в соответствии с ТК РК. Сопровождение сотрудников на всех этапах: приём, адаптация, увольнение. Учет отпусков, больничных...

Опыт работы нормировщиком по труду от 5ти лет и выше. Основы трудового законодательства (в Казахстане Трудовой кодекс РК).

Времени (на выполнение операций/заданий). Выработки (объема работы за смену, день, час). Обслуживания (количества оборудования или работников, которых должен обслуживать...

Опыт работы в HR не менее 2-х лет. Знание казахского языка и русского языка на хорошем уровне (устно и...

Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, контроль за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан. Ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, все виды отпуска...