Всего найдено 11 вакансий
Астана
Обязательно свободное владение Русским, Казахским и Английским (желательно) языками. Опыт работы в сегменте Horeca не менее 1 года.
Подготовка заведения к открытию и закрытию. Распределение обязанностей между сотрудниками, обучение персонала. Контроль персонала, трудовой дисциплины и улаживание конфликтов.
Астана
Сеть кофеен MOOZ в г. Астана в поисках операционного управляющего с подтвержденным опытом в Horeca , желательно в крупных международных сетях...
Стратегическое и оперативное управление кофейнями, достижение целевых операционных показателей. - Наем и обучение новых сотрудников. - Координирование расписаний сотрудников, их смен. -
Астана
Опыт работы: 3–6 лет. - Высокий уровень лидерских качеств, уверенность в своих силах, способность создать команду. - Высокий уровень организаторских способностей...
Организация бесперебойной работы ресторана. - Соблюдение стандартов сети. - Организация и контроль всех подразделений ресторана (бар, зал, кухня, доставка). - Четкое безошибочное ведение...
Астана
Опыт работы в ресторанном/гостиничном/винном бизнесе (от 1 года). -Знание основ сервиса и стандартов обслуживания. -Грамотная речь, ответственность, умение...
Организация и контроль работы винотеки. -Встреча и консультация гостей. -Контроль качества сервиса и обслуживания. -Управление персоналом (подбор, обучение, мотивация). -
Астана
Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Опыт управления командой. Уверенное владение кассовым оборудованием (POS-системы). Знание основ складского...
Контроль работы всех точек сети: графики, порядок, стандарты. Обеспечение бесперебойной работы: поставки, оборудование, материалы. Внедрение и соблюдение стандартов бренда (вкус...
Астана
Опыт работы управляющим или замом в ресторане от 2 лет. Опыт в проектах с восточной или азиатской кухней - будет преимуществом.
Полное управление рестораном: от открытия до ежедневных операции. Подбор, обучение и контроль команды (официанты, повара, кассиры). Работа с поставщиками, закупки...
Астана
Умение находить выход из конфликтных ситуации. Требования: - Опыт работы в гостинично-ресторанной сфере. - Презентабельный и ухоженный внешний вид. -
Управление объектом, ведение отчетности, набор и обучение персонала (операторов-кассиров, барменов). - Выполнение плана и поставленных кураторами задач. - Взаимодействие с гостями...