Астана
Высшее образование (юридическое, гуманитарное, экономическое). Опыт работы в сфере HR (обязательно с функцией подбора персонала), предпочтительно в системах корпоративного управления.
Осуществлять непрерывный процесс поиска и подбора персонала: Принимать заявки на вакансии, обсуждать с Заказчиками профиль кандидата, выстраивать стратегию поиска, осуществлять...