Вакансии в городе Самарская область

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 до 3 лет. Знание программы ЗУП и основ трудового законодательства. Отличные коммуникативные навыки...

Ведение кадрового делопроизводства в программе ЗУП. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников. Проведение собеседований и подбор персонала. Составление графиков отпусков...

Опыт работы в аналогичной должности. Знание КДП, знание ТК РФ. Знание 1С: ЗУП.

Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение). Обработка табелей учета рабочего времени. Отчетность.

Высшее образование. Экспертное знание трудового законодательства и умение применять его на практике. Опыт работы в области КДП от 2-х...

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: прием, увольнение, перевод, отпуска, командировки, оформление выхода на работу в выходные и праздничные дни, предоставление...

Опыт работы специалистом по кадрам не менее 1 года. Знание 1С (ЗУП) - желательно. Знание ТК РФ. Высокая квалификация.

Полное ведение кадрового делопроизводства. Ведение воинского учета. Подбор общего производственного персонала.

Опыт работы специалистом по кадрам не менее 1 года. Знание 1С (ЗУП) - желательно. Знание ТК РФ. Высокая квалификация.

Полное ведение кадрового делопроизводства. Ведение воинского учета. Подбор общего производственного персонала.

Опыт работы по ведению кадрового делопроизводства от 5-ти лет. Хорошее знание трудового законодательства. Знание 1С: ЗУП.

Ведение КДП в полном объёме : приём, перевод, увольнение, отпуска, приказы, табель учёта рабочего времени, больничные листы. Отчётность: внешняя, внутренняя.

Опыт работы специалистом по кадрам не менее 1 года. Знание 1С (ЗУП) - желательно. Знание ТК РФ. Высокая квалификация.

Полное ведение кадрового делопроизводства. Ведение воинского учета. Подбор общего производственного персонала.

Профессиональные навыки: Отличное знание 1С 8.3. Глубокое знание ТК РФ. Опыт работы в аналогичной должности. Личные качества: Способность...

Полное кадровое делопроизводство: Оформление приемов, переводов и увольнений сотрудников. Ведение отпусков всех видов. Составление графиков отпусков. Оформление трудовых книжек и...

Высшее образование. Опыт работы от 1-го года в организации с численностью от 100 человек. Знание трудового законодательства.

Ведение кадрового делопроизводства: прием, увольнение, переводы, учет трудовых книжек, вкладышей в трудовые книжки. Оформление командировок сотрудников, больничных листов, миграционный учет.

Опыт работы специалистом по кадрам не менее 1 года. Знание 1С (ЗУП) - желательно. Знание ТК РФ. Высокая квалификация.

Полное ведение кадрового делопроизводства. Ведение воинского учета. Подбор общего производственного персонала.