Всего найдено 2 вакансий
Пенза
Опыт работы в качестве руководителя отдела персонала обязателен. Готовность работы в режиме многозадачности. Коммуникабельность, желание работать, приветливость.
Руководство службой отдела персонала (в подчинении специалисты по кадровому администрированию и менеджеры по подбору персонала). Развитие HR-бренда компании.
Пенза
Опыт работы в подборе персонала не менее 3-х лет. Знание методов и инструментов подбора массового персонала. Опыт руководства командой...
Организация полного цикла подбора массового и производственного персонала. Выполнения плана подбора. Контроль работы рекрутеров, распределение портфеля вакансий, мотивация и обучение...