Вакансии в городе Ростовская область

Высшее образование/ среднее профессиональное образование (ППССЗ). Опыт работы не менее 1-го года на производственных предприятиях или в строительстве с...

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями действующего трудового законодательства (прием, увольнение, переводы, отпуска, изменения существенных условий ТД, ведение бумажных...

Образование: Среднее профессиональное или высшее. Знание трудового законодательства в части учета рабочего времени. Умение работать с табелями учета рабочего времени.

Ведение табелей учета рабочего времени производственного персонала. Регистрация прихода и ухода сотрудников. Учет отработанных часов, сверхурочных, простоев и других отклонений.

Образование: Среднее профессиональное или высшее. Знание трудового законодательства в части учета рабочего времени. Умение работать с табелями учета рабочего времени.

Ведение табелей учета рабочего времени производственного персонала. Регистрация прихода и ухода сотрудников. Учет отработанных часов, сверхурочных, простоев и других отклонений.

Опыт работы от 1 года в аналогичной должности. - Знание трудового законодательства и основ делопроизводства. - Высшее или среднее профессиональное образование. -

Оформление кадровых документов: прием, перевод, увольнение, трудовые договоры, штатное расписание. - Ведение личных дел сотрудников и трудовых книжек, внесение актуальных изменений. -

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 до 3 лет. Знание трудового законодательства РФ. Уверенное владение ПК и офисными программами.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством. Ведение и учет трудовых...

Требования: Знание ЗУП 8.3. Опыт от 1,5 лет на данном участке. Хорошее знание трудового законодательства, воинского учета.

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод персонала, отпуска, больничные и пр.). Ведение личных дел сотрудников.

Образование: высшее или среднее профессиональное (профильное - кадровое дело, документоведение, управление персоналом, юриспруденция и т.п.). * Опыт работы в кадровом делопроизводстве...

Полное документальное сопровождение кадровых процессов: оформление приема, перевода, увольнения сотрудников в строгом соответствии с ТК РФ, внутренними положениями и приказами...

Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Опытный пользователь ПК. Стрессоустойчивость, ответственность и аккуратность.

Формирование и ведение личных дел работников, карточек формы Т2. Заключение трудовых договоров. Ведение кадрового делопроизводства (приказы по личному составу...

Опыт работы в 1С ЗУП 8.3. Ответственность. Пунктуальность.

Кадровый документооборот в полном объеме. Регистрация приказов по основной деятельности. Воинский учет. Ведение журналов по ОТ по вводному и первичному...

Высшее образование в области управления персоналом, экономики или права. Знание трудового законодательства РФ. Опыт работы в бюджетных организациях (преимущественно здравоохранение).

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством. Ведение и учет...

Умение работать в 1С:ЗУП будет преимуществом. Опыт работы с большим объемом информации. Знание базовых программ: word, excel.

Приемка табелей от строительных участков (Excel), контроль списка сотрудников и внесенной информации по рабочему времени. Заполнение сводного табеля за месяц...

Образование: высшее, среднее специальное. Знание ТК РФ. Владение ПК: уверенный пользователь, знание программ Excel, Word, 1С (приветствуется знание программы...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, различные виды отпусков). Табельный учет рабочего времени. Формирование отчетности (СЗВД-ТД, СЗВ-Стаж, Работа...

Работа с данным военнообязанных в 1С ЗУП 8.3. - Опыт работы в сфере воинского учета и бронирования. -

Ведение делопроизводства по воинскому учету и бронированию. Сотрудников, постановка на учет, снятие с учета пребывающих в запасе. - Оформление и ведение...

Знание трудового законодательства РФ. - Умение работать в программе 1С8 ЗУП на уровне опытного пользователя. - Ответственность, внимательность к деталям...

Ведение кадрового учета в соответствии с законодательством РФ. - Подготовка и оформление трудовых договоров, приказов, справок, воинский учет и других документов. -

Опыт работы от 1 года.

Ведение кадрового учёта сотрудников,оформление приём, перевод, увольнение ,командировка, привлечение к дисциплинарной ответственности работников, оформление отпусков,составление графика отпусков,воинский...

Высшее образование (дополнительное образование по изменениям в ТК РФ, КДП будет преимуществом). Опыт подбора персонала, организация обучения персонала.

Кадровое обеспечение деятельности организации (в подчинении 2 специалиста). Подбор и организация обучения персонала. Формирование кадрового резерва. Разработка локальных нормативных актов...

Среднее специальное. Опыт работы специиалистом по кадрам в бюджетном (и - желательно - в образовательном!) учреждении.

Ведение кадровой работы в бюджетном учреждении. Прием, увольнение сотрудников и т.д.

высшее или среднее профессиональное образование. - опыт работы от 3-х лет. - внимательность, аккуратность, ответственность. - уверенный пользователь ПК (Office, Excel).

Прием, перевод, увольнение, отпуска сотрудников в соответствии с трудовым законодательством. - Воинский учет, миграционный учёт отчетность в ПФР. - Хранение трудовых книжек...

Опыт работы от 1 года в аналогичной должности. - Знание трудового законодательства и основ делопроизводства. - Высшее или среднее профессиональное образование. -

Оформление кадровых документов: прием, перевод, увольнение, штатное расписание, трудовые договоры. - Ведение личных дел сотрудников, внесение изменений в них. -

Исполнительность. Ответственность.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством. Ведение и учёт...