Вакансии в городе Волгоградская область

Опыт работы в HR от 5 лет (управление персоналом, кадровое делопроизводство, развитие корпоративной культуры). Умение самостоятельно выстраивать и оптимизировать процессы...

Выстраивание и организация полного цикла HR-процессов в компании (30–35 человек): от подбора до адаптации, развития и оценки.

У тебя есть высшее образование (Управление персоналом, психология, экономика). — Релевантный опыт HR от 5 лет: HR / Рекрутер / Руководитель ОП, включая...

Подбор персонала. Ведение полного цикла найма персонала - 5 вакансий в работе (рабочая сетка, линейный персонал, руководители, топ), Работа с воронкой...

У тебя есть высшее образование (Управление персоналом, психология, экономика). — Релевантный опыт HR от 5 лет: HR / Рекрутер / Руководитель ОП, включая...

Подбор персонала. Ведение полного цикла найма персонала - 5 вакансий в работе (рабочая сетка, линейный персонал, руководители, топ). Работа с воронкой...

Высшее образование. Успешный опыт работы в подборе персонала от 1 года. Владение современными методами поиска, подбора и оценки кандидатов.

Разрабатывать, внедрять и постоянно улучшать программу адаптации для новых сотрудников. Курировать прохождение испытательного срока. Организовывать и проводить внутренние мероприятия.

Рассматриваем специалистов с опытом массового или точечного подбора, тех, у кого есть релевантный опыт в активных коммуникациях по телефону, а...

Все необходимые ресурсы: доступы к job-сайтам, квоты, IP-телефония, CRM. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

У вас есть опыт в подборе персонала от года. Вы понимаете, что такое воронка найма, умеете проводить собеседования по компетенциям.

Поиск и подбор линейного персонала - массовый и точечный подбор. Проведение расширенных телефонных интервью, очных или zoom собеседований. Сопровождение кандидата на...

Опыт работы в рекрутинге от года (желателен опыт в автобизнесе, но не обязателен – мы готовы обучать!). ⦁ Высокие навыки самоорганизации и...

Вы будете не просто обрабатывать отклики, а формировать костяк наших сервисных центров, находя лучших механиков, автоэлектриков, а также сотрудников коммерческих...

Высшее образование (психология, социология, управление персоналом или смежные области). Дополнительные курсы или сертификаты в области HR, адаптации сотрудников или тренинга...

ВОЛМА - российский бренд 1. ВОЛМА - крупнейшая российская компания по производству отделочных материалов на основе гипса и цемента, представленная на международном...

Чёткая и грамотная речь. Владение ПК на базовом уровне. Ответственность, тактичность и умение заинтересовать собеседника. Опыт работы в колл-центре...

Совершать звонки по готовой базе через систему автодозвона. Фиксировать отклики заинтересованных кандидатов и передавать их менеджерам по подбору.

Знание ТК РФ и других законодательных актов, регулирующих трудовые отношения. Высшее образование. Опыт работы от 3 лет специалистом по кадровому...

Ведение КДП в полном объеме: прием, увольнение, перевод, командировки, больничные листы, отпуска (все виды), табель учёта рабочего времени, воинский учет.

Базовые знания в косметологии. Разработка обучающих курсов, тренингов, мастер-классов. Грамотная устная и письменная речь. Организационные навыки. Планирование и проведение...

Проведение очных и онлайн тренингов, посещение торговых точек с целью обучения и сопровождения розничного персонала бизнес-формата на территории округа...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Умение работать с KPI и достигать поставленных целей. Коммуникабельность и ориентация на...

Поиск и подбор технических сотрудников и менеджеров по продажам. Развитие и поддержка сотрудников. Обработка запросов на поиск сотрудников от клиентов.

Имеете оконченное высшее образование. Работали тренером, бизнес-тренером не менее 2-х лет. Знаете методологии обучения взрослых. Умеете работать с...

Взаимодействовать с бизнес-подразделениями по вопросам обучения, контролировать уровень обученности. Организовывать внутреннее и внешнее обучение сотрудников и партнеров компании.

Высшее образование; программы профессиональной переподготовки в области кадрового делопроизводства и поиска и подбора персонала. Знание компьютерных программ Microsoft Office, 1...

Осуществление кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации, трудовым законодательством РФ. Заполнение, учет и...

Знание порядка оформления документов в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ. Опытный пользователь ЗУП 1С.

Ведение кадрового делопроизводства и отчетности нескольких юридических лиц (!). Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников. Заключение трудовых договоров, составление дополнительных соглашений...

Среднее профессиональное, высшее образование (предпочтительно профильное). Опыт работы в сфере HR - желательно. Уверенный пользователь ПК (опыт работы в программе 1...

Подбор персонала в полном объеме (размещение вакансий, приглашение кандидатов на собеседование, проведение первичного собеседования, сопровождение кандидатов при трудоустройстве).

Опыт работы психологом от 3 лет. Высшее образование по специальности «психология». Очное присутствие в офисе на рабочем месте.

Реализовывать программы по поддержке эмоционального здоровья сотрудников и команд, а также развитие Soft skill у сотрудников. Осуществлять мониторинг социально-психологической...

Рассмотрим кандидатов без опыта, но с большим желанием развиваться в сфере HR. Образование не ниже среднего-специального, высшее (управление персоналом...

Организация массового набора персонала. Проведение первичных телефонных интервью. Планирование, организация и проведение очных собеседований. Работа с действующими сотрудниками по вопросам...

Высшее образование.

Обработка и анализ поступающей документации по персоналу. - Разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной...

Опыт работы в HR или кадровом делопроизводстве от 1 года. Навыки подбора персонала на производственные и инженерные позиции.

Поиск и подбор рабочих, инженерно-технических и административных специалистов. Организация и проведение адаптации новых сотрудников. Обучение и развитие персонала, организация...