Вакансии в городе Волгоградская область

Опыт управления персоналом от 15 человек. Опыт работы руководителем call-центра от 3х лет. Знание excel.

Контроль работы группы персональных менеджеров (входящая/исходящая линии, переписки). Анализ работы подчиненного штата (прослушка звонков, анализ конверсии). Соблюдение установленных показателей...

Опыта управления отделом Рекрутинга/HR отдела от 1 года. (Желательно в контакт центре). Опыт работы с площадками HH/Авито.

Наполнение групп обучения от 400 до 550 сотрудников ежемесячно. В подчинении от 4 до 6 менеджеров по подбору персонала.

Высшее образование. Навыки работы в 1С 8.3. Знание трудового законодательства.

Организация и ведение кадрового учета (прием, переводы, увольнения, отпуска, графики отпусков, табеля учета рабочего времени, ведение и хранение труд.книжек).

Опыт на аналогичной должности от 3-х лет. Опыт управления и построения HR отдела с 0 и умение вести команды...

Качественное и результативное закрытие вакансий, разработка и внедрение современных подходов при подборе. Оценка результатов и тестов соискателей. Проведение 1:1...

Руководили командой специалистов, умеете мотивировать сотрудников и давать обратную связь. Способны принимать самостоятельные решения и критически оценивать их последствия, готовы...

Управлять командой удалённых специалистов: выполнять целевые показатели (KPI), поддерживать онлайн-коммуникацию, адаптировать новых сотрудников. Выполнять административные задачи — согласовывать отсутствия (отпуска...

Опыт работы руководителем в сфере подбора персонала (особенно массового). Успешный опыт управления командой от 5 человек. Умение работать с цифрами...

Управлять командой специалистов по подбору: ставить задачи и цели, мотивировать, обучать, контролировать и проверять, как они работают. Организовывать процесс найма...