Вакансии в городе Кисловодск

Ответственность. Коммуникабельность.

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перемещение и т.д.) хранение кадровой документации. Подготовка статистических отчетов о составе персонала.

Образование не ниже среднего специального (профильное). Опыт работы от 3-х лет. Знание 1С ЗУП 8.3.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приемы, увольнения, отпуска, больничные). Формирование и ведение личных дел сотрудников. Воинский учет.