Вакансии в городе Новороссийск

Опыт подбора линейного персонала. Навыки адаптации и обучения сотрудников. Ответственность, самостоятельность и активная жизненная позиция.

Подбор сотрудников — от размещения вакансий до проведения собеседований. Посещение заведений — общение и поддержка сотрудников, формирование хорошей атмосферы в команде.

Опыт работы в области управления персоналом от 3 до 6 лет. Знание трудового законодательства и основ кадрового делопроизводства.

Подбор персонала для наших кофеен, фабрики кухни и вновь открывающихся подразделений (Новороссийск, Анапа, Геленджик) , включая проведение собеседований. Ведение кадрового документооборота...