Вакансии в городе Ленинградская область

Высшее образование, среднее профессиональное, профессиональная переподготовка, повышение квалификации по специальностям "Кадровое делопроизводство", "Управление персоналом", "Юриспруденция". Знание программы 1С желательно.

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, кадровые переводы/перемещения и т.д.) в полном объеме в закрепленных подразделениях. Оформление отпусков, листов...

Аналогичный опыт работы от 3-х лет ( желательно на производственном предприятии). Опыт ведения КДП в полном объеме, штат от 300...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Подготовка и сдача отчетности в СФР, военкомат, ЦЗН. Организация обучения персонала. Участие в проектах...

Высшее образование. Опыт работы специалистом, менеджером по персоналу в единственном числе. Знание трудового законодательства. Инициативность, отличные коммуникативные навыки, обязательность, способность...

Вести подбор персонала, размещать объявления о вакансиях. Встречать кандидатов на объекте, проводить коммуникации. Взаимодействовать с различными источниками привлечения кандидатов.

Высшее профессиональное образование. Опыт работы не менее 2-х лет по направлению деятельности. Знание трудового законодательства РФ и иных нормативных...

Ведение кадрового делопроизводства (приемы, увольнения, переводы, все виды отпусков). Составления табеля учета рабочего времени, графиков работы (в т.ч суммированный...

Высшее образование. Не менее 5 лет опыта в сферах управления персоналом (кадровое делопроизводство, трудовые отношения, HR-аналитика и др.).

Оказание своевременной поддержки на каждом этапе жизненного цикла сотрудника (подбор персонала, прием, адаптация, трудовые отношения, обучение, увольнение, отсутствия и т...

Высшее образование. Желателен опыт работы в аналогичной сфере . Ответственность, активная социальная позиция, пунктуальность и стрессоустойчивость.

Организация процесса обучения вновь принятых сотрудников. Подготовка документов по развитию персонала, создание приказов, договоров, рабочих тетрадей и т.д.

Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или...

Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с работниками (приёмы, переводы, увольнения, предоставления отпусков и пр.). Сбор и проверка личных документов работников.

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет.

Анализ кадровых потребностей. Определение текущих и будущих потребностей организации в персонале в сотрудничестве с другими отделами. Разработка и публикация вакансий.

Знание трудового законодательства РФ. Работа в программе 1С:ЗУП 8.3. Опыт работы в отделе кадров от 3 лет.

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ. Ознакомление сотрудников с действующими ЛНА и должностными инструкциями, приказами и...

Высшее образование по одному из направлений или специальностей: «Менеджмент», «Управление персоналом», «Психолого-педагогическое образование», «Психология». Навыки оформления организационно-распорядительной документации...

Планирование аттестации (разработка графика аттестации) работников организаций холдинга в соответствии с Положением об аттестации . Разработка приказов о плановой аттестации, включая...

Высшее образование. Опыт работы специалистом, менеджером по персоналу в единственном числе. Знание трудового законодательства. Инициативность, отличные коммуникативные навыки, обязательность, способность...

Вести подбор персонала, размещать объявления о вакансиях. Встречать кандидатов на объекте, проводить коммуникации. Взаимодействовать с различными источниками привлечения кандидатов.