Вакансии в городе Краснодарский край

Опыт в крупных компаниях от 5 лет. Высшее образование.

Определение потребности в персонале и создание должностных инструкций. Размещение вакансий на различных площадках и поиск кандидатов. Проведение собеседований, оценка компетенций...

Опыт управления HR-направлением или командой от 1 года (преимущественно сфера недвижимости). Опыт построения найма в продажах (идеально — в недвижимости...

Разработка и реализация HR-стратегии, отражающей цели компании и философию бренда. Формирование культуры вовлечённости и развития — атмосферы, где людям хочется...

Опыт на позиции руководителя в сфере работы с персоналом от 1-ого года. Опыт массового подбора персонала, а также на...

Организация и контроль работы по подбору персонала: поиск кандидатов (работаем с hh, Avito). - Контроль и курирование работы сотрудников отдела подбора...

Высшее (и/или среднее) профильное образование. Знание трудового законодательства, цифровая грамотность, понимание бизнес-процессов, навыки деловой переписки, опыт управления отделом...

Контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме (прием - увольнение - перевод - командировки – отпуска – больничные и т.д.). Разработка должностных инструкций, локальных...

Высшее образование (по направлению деятельности или наличие диплома о переподготовке). Опыт работы в сфере управления персоналом не менее 3-х...

Организация эффективной кадровой политики. Участие в организации и контроле ведения кадрового делопроизводства. Организация и контроль формирования и развития кадрового резерва.

Опыт в крупных компаниях от 5 лет. Высшее образование.

Определение потребности в персонале и создание должностных инструкций. Размещение вакансий на различных площадках и поиск кандидатов. Проведение собеседований, оценка компетенций...

Опыт в крупных компаниях от 5 лет. Высшее образование.

Определение потребности в персонале и создание должностных инструкций. Размещение вакансий на различных площадках и поиск кандидатов. Проведение собеседований, оценка компетенций...

Опыт работы в аналогичной должности. Опыт управления массовым подбором. Умение ставить понятные, конкретные цели и задачи, точно обозначать приоритеты.

Организация найма персонала на вакантные позиции магазинов. Анализ основных причин текучести персонала. Проведение мероприятий по сокращению текучести. Участие в проектах...

Обязательны знания программ: Офисных, а также 1С ЗУП 8.3; знание ПО Е-staff(приветствуется). Обязателен опыт работы в...

Самостоятельный подбор (линейные сотрудники и специалисты), в том числе на руководящие должности. Формирование (расчет) потребности персонала с руководителями структурных подразделений...

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности от 2х лет. Опыт работы с вахтовым персоналом. Опыт работы с аутсорсингом...

Управление отделом массового подбора (в подчинении 5 чел). Организация поиска производственного персонала. Управление бюджетом на подбор массового персонала.

Должен знать: Законодательные и нормативные правовые акты федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, регламентирующие деятельность предприятия по...

Организовывать работу с персоналом в соответствии с общими целями развития компании и конкретными направлениями кадровой политики для достижения эффективного использования...

Высшее образование, отличное знание ТК РФ. Опыт ведения полного цикла кадрового делопроизводства (включая ведение воинского учета). Умение составлять графики при...

Ведение и контроль кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ и ЛНА (штат более 100 человек ).

Высшее образование. Опыт работы в сфере обучения персонала. Опыт работы по ОТ и ПБ. Знание ПК. Коммуникабельность, грамотно поставленная речь.

Подготовка программы обучения сотрудников МАЗС. Проведение обучения сотрудников МАЗС. Периодическая проверка знаний сотрудников МАЗС. Проведение аттестации управляющих МАЗС.

Обязательны знания программ: Офисных, а также 1С ЗУП 8.3; знание ПО Е-staff(приветствуется). Обязателен опыт работы в...

Самостоятельный подбор (линейные сотрудники и специалисты), в том числе на руководящие должности. Формирование (расчет) потребности персонала с руководителями структурных подразделений...

Обязательны знания программ: Офисных, а также 1С ЗУП 8.3; знание ПО Е-staff(приветствуется). Обязателен опыт работы в...

Самостоятельный подбор (линейные сотрудники и специалисты), в том числе на руководящие должности. Формирование (расчет) потребности персонала с руководителями структурных подразделений...