Вакансии в городе Краснодарский край

Желание развиваться в сфере HR и готовность обучаться новым навыкам. Отличные коммуникативные навыки и умение находить подход к разным людям.

Активный поиск и привлечение кандидатов на линейные позиции. Проведение телефонных собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Грамотная речь. Уверенный пользователь ПК. Для работы понадобится: ноутбук или компьютер; гарнитура (микрофон, наушники); стабильный интернет; место, где не будет...

Осуществлять поиск кандидатов на работных сайтах на позицию курьера в сервис Яндекс.Еда. Совершать исходящие звонки и проводить телефонное интервью с...

Готов получить опыт работы в рекрутменте и развиваться в нём. Легко адаптируешься к новым знаниям и быстро усваиваешь новую информацию.

Участвовать в поиске и привлечении квалифицированных специалистов на различные IT-позиции (например, разработка, аналитики, машинное обучение). Вести коммуникацию с потенциальными...

Коммуникабельность. - Нацеленность на результат. - Уверенный пользователь офисных программ, приложений, мессенджеров. - Желание развиваться и учиться новому.​​​​.

Заниматься поиском кандидатов на работных сайтах (HH.ru, rabota.ru, superjob и т.д.). - Проводить телефонное интервью. - Назначать собеседование для менеджера по...

Успешный опыт в сфере рекрутинга от 1 года. Знание методик подбора персонала, мотиваторов сотрудников. Желание развиваться и обучаться.

Поиск, отбор и оценка кандидатов на вакансию менеджер по продажам. Выполнение планов по укомплектованности коммерческим персоналом (основной KPI).

Проработка заявок в системе Купер. Совершение исходящего обзвона по горячим кандидатам. Входящий поток вопросов по вакансиям Купер.

Опыт работы в массовом подборе персонала от года (желательно в доставке, ритейле, логистике или call-центрах). Навыки активного поиска и...

Поиск и привлечение курьеров. Работа с холодными резюме на Avito и HeadHunter (активный поиск, обзвон, переписка). Проведение первичных телефонных интервью.

Наш отдел подбора занимается поиском и сопровождением новых мастеров на всех этапах подбора до вывода мастеров на заказы. —

Опыт работы на аналогичной должности приветствуется. Развитые коммуникативные навыки, позитив, умение и желание искать подход к людям. Организованность и стрессоустойчивость.

Размещение вакансий, обработка откликов. Поиск альтернативных каналов привлечения кандидатов. 80% рабочего времени - это работа на телефоне (входящие, исходящие звонки).

Уверенный пользователь ПК, MS Office (Excel). Умение ориентироваться в большом потоке информации, быстро переключаться между задачами. Ищем активного целеустремленного сотрудника.

Вести полный цикл подбора персонала с использованием всех возможных ресурсов и современных методов привлечения. Вести базу кандидатов в CRM.

Опыт работы по профилю от 1 года.

Осуществлять подбор сотрудников на линейные вакансии (массовый подбор) и точечный подбор сотрудников первой линии (специалисты). Мониторить рынок труда.

Текущая команда полностью загружена, нужны рекрутеры для закрытия новых клиентов. 1. Совместно проводить звонок по видеосвязи с клиентом и составлять...

Высшее образование, желательно в сфере управления персоналом, психологии. Знания современных инструментов рекрутинга и навыки их эффективного использования. Опыт работы в...

Подбор персонала на вакансии в аптеки региона. Отбор кандидатов посредством инструментов рекрутинга. Формирование кадрового резерва на розничные позиции.

Опыт работы в массовом подборе персонала от года (желательно в доставке, ритейле, логистике или call-центрах). Навыки активного поиска и...

Поиск и привлечение курьеров. Работа с холодными резюме на Avito и HeadHunter (активный поиск, обзвон, переписка). Проведение первичных телефонных интервью.

Опыт работы в подборе персонала или колл-центре будет преимуществом. Навыки работы в Exсel и таблицах. Наличие своего ПК с...

Подбор кандидатов на массовые позиции: кладовщик и комплектовщик готовой еды. Осуществление "холодного" и "теплого" поиска кандидатов, работа с лидогенераторами.

Главное чтобы Вам нравилось общаться с людьми, соответственно, нужна грамотная речь. - На позиции важны навыки деловой переписки и хорошее владение...

Искать кандидатов на сайтах hh.ru, Avito, других сайтах поиска кандидатов. - Составить и разместить объявление о вакансии по поданным заявкам. -

Рассматриваем кандидатов без опыта работы, но с большим желанием учиться и развиваться в направлении подбора. Высокие навыки коммуникации.

Поиск и подбор кандидатов согласно профилю вакансии (холодный поиск, НЕ массовый подбор). Проведение телефонных интервью и оценка кандидатов по их...

Грамотная устная речь. Опыт в подборе персонала будет преимуществом. Обучаемость. Уверенный пользователь ПК. Коммуникабельность. Умение вести деловые диалоги.

Поиск и подбор персонала по указанным позициям компании. Размещение вакансий. Обработка откликов соискателей. Работа с крупнейшими HR-площадками.

Кандидат должен обладать такими качествами как: развитые коммуникативные навыки, умение работать в команде, доброжелательность, умение расположить к себе, эмпатия.

Вести полный цикл рекрутмента (подбор линейного персонала) - от написания вакансий до предоставления финальных кандидатов руководителю отдела (не массовый подбор!).

Имеешь опыт в подборе от 1 года (агентство, внутренний HR или массовый подбор). Уверенно работаешь в hh.ru, Telegram-каналах и...

Подбирать сотрудников в наши офисы в Краснодаре и Воронеже и поиск удаленных сотрудников в регионах (офис, курьеры, специалисты, ТОП).