Вакансии в городе Краснодарский край

Образование: Кадровое делопроизводство или диплом о профессиональной переподготовке по одному из направлений: «Управление персоналом», «Стратегическое и операционное управление», «Экономики организации». *

Мы разрабатываем впечатляющие мероприятия, способствующие укреплению имиджа компании, повышению эффективности маркетинговых коммуникаций и HR. * Контроль и заполнение графика отпусков. *

Ответственно подходите к работе и не боитесь брать на себя ответственность. Разбираетесь в кадровом учете и делопроизводстве (оформление ТК, больничных...

Ведение кадрового делопроизводства по нескольким юр. лицам в полном объеме. В штате 110 сотрудников, часть работает удаленно и в филиалах.

Высшее образование (по направлениям: управление персоналом/юриспруденция). Опыт работы в данном направлении от 2-х лет. Коммуникабельность, доброжелательность, стрессоустойчивость, внимательность...

Вести КДП в полном объеме, численность до 500 человек. Обеспечивать ведение табельного учета и учета рабочего времени; учет больничных листов...

Знание трудового кодекса РФ. Навыки работы в программах 1С, MS Office. Опыт работы в аналогичной должности.

Ведение табелей учета рабочего времени сотрудников (300- 400 человек). Ведение кадрового делопроизводства. Ведение контура приема, увольнения, перевода и корректировок.

Знание трудового законодательства РФ. Готовность изучить информационную систему по учету кадров. Опыт работы с документами и большими объемами информации.

Проводить кадровые процедуры в автоматизированных системах — прием, увольнение, изменение условий труда и т.д.. Проверять полноту и корректность необходимых документов...

Соблюдать нормы и правила делового общения, служебную субординацию. Требования: Умения: Работать на компьютере, как опытный пользователь. Знания: Порядок прохождения и...

Отбирать документы, которые требуют немедленного рассмотрения, докладывать о них руководству. Ежедневно в определенные сроки получать и просматривать документы, осуществлять их...

Опыт работы. Знание 1С ЗУП. Аккуратность, доброжелательность,пунктуальность.

Полное ведение КДП (штат до 100 чел). Расчет з/п (зарплатный проект). Сдача отчетности (налоговой, СФР,военкомат,ЦЗН).

Высшее/ среднее профессиональное образование (экономика, управление персоналом, юриспруденция).

Организация переподготовки и повышение квалификации рабочих кадров. Взаимодействие с учебными заведениями. Организация работы по профессиональной ориентации и адаптации работников.

Внимательность. Аккуратность, ответственность. Многозадачность. Опыт работы. Знание 1С ЗУП.

1. Ведение Кадрового Делопроизводства в полном объеме (штат 145ч). 2. Осуществление расчетов с персоналом (начисление зарплаты, отпусков, надбавок,компенсаций...

Релевантный опыт работы от 3-х лет. Владение на высоком уровне 1С 8.3 ЗУП, MS Office.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Сбор необходимых документов для приема/увольнения/отпуска и прочее. Осуществление мероприятий по приему/переводу...

Умение систематизировать информацию и работать с большим объемом документов. Желание работать на качество, совершенствовать свои способности и навыки.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, переводы, увольнения, отпуска, больничные, табельный учет, подготовка иных документов по запросу: справки, заверенные...

Опыт работы от 1 года. Знание КДП+1С ЗУП (начисление заработной платы). Опыт работы с иностранными гражданами будет преимуществом.

Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием; увольнение; перевод; больничные; отчетность). Составление трудовых договоров. Оформление личных дел, ведение и заполнение трудовых...

Высшее образование , опыт от 1 до 3 лет желателен. Знание программы 1С зарплата и кадры, владение компьютером.

Кадровое делопроизводство (прием, увольнение, переводы,отпуска, больничные листы, командировки, воинский учет).

Аналогичный опыт работы, ведение табеля от 1 года. Знание компьютерных программ: Word, Excel, Outlook, 1C.

Составление и ведение табеля рабочего времени пребывания работников на предприятии. Осуществление контроля за своевременную явку работников на рабочее место и...

Образование (предпочтительно) высшее профессиональное. Знание ПК, 1С:УПП. Опыт работы Обязателен в аналогичной должности. Активность, внимательность, ответственность, коммуникабельность, умение...

Оформлять прием на работу, кадровые перемещения, увольнения работников в базе 1С УПП. Формировать и вести личные дела работников, вносить...

Или. Высшее образование - бакалавриат. Или. Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом...

Введение и учет кадрового делопроизводства. Требования: Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной...

Высшее профессиональное образование, дополнительные образовательные программы по повышению квалификации.

Оформление и ведение личных дел, трудовых книжек, а также внесение в них изменений. - своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников...

Высшее образование . Опыт работы в отделе кадров. Аккуратность, внимательность, высокая исполнительская дисциплина.

Ведение приема-перевода-увольнения работников. Ведение учета предоставления отпусков работникам; Осуществление контроля за соблюдением графиков очередных отпусков: приказы на отпуска...

Образование не ниже среднего специального (профильное). Опыт работы от 3-х лет. Знание 1С ЗУП 8.3.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приемы, увольнения, отпуска, больничные). Формирование и ведение личных дел сотрудников. Воинский учет.

Знание программы 1С: Зарплата и управление персоналом, ЭД (электронный документооборот), Мicrosoft Office. Высшее образование (желательно юридическое или управление персоналом).

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.