Вакансии в городе Краснодарский край

Высшее или средне-специальное образование. Опыт работы в массовом подборе персонала (преимущество: в сфере недвижимости) будет являться конкурентным преимуществом.

Работать с карьерными площадками, публиковать объявления. Проводить первичную оценку резюме. Проводить телефонные интервью. Проводить очные собеседования в офисе.

Высшее образование по направлениям: "Управление персоналом", "Психология", "Социология". Успешный опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года.

Полный цикл поиска и подбора персонала на вакантные должности. Организация выхода на работу новых сотрудников. Курирование процесса адаптации новых сотрудников.

Высшее образование по направлениям: "Управление персоналом", "Психология", "Социология". Успешный опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года.

Полный цикл поиска и подбора персонала на вакантные должности. Организация выхода на работу новых сотрудников. Курирование процесса адаптации новых сотрудников.

Высшее образование. Опыт работы в производстве/строительстве будет Вашим преимуществом. Навыки формирования профиля должности, лонг-листа, шорт-листа, оффера.

Формирование описания вакансий, размещение вакансий на работных сайтах и других каналах привлечения кандидатов. Поиск и подбор кандидатов, проведение первичного телефонного...

Высшее или средне-специальное образование. Опыт работы в массовом подборе персонала (преимущество: в сфере недвижимости) будет являться конкурентным преимуществом.

Работать с карьерными площадками, публиковать объявления. Проводить первичную оценку резюме. Проводить телефонные интервью. Проводить очные собеседования в офисе.

Опыт работы в подборе персонала ( 20 вакансий и более одновременно) от 1 года. Отличные коммуникативные навыки, активность, доброжелательность, умение работать...

Ведение полного цикла подбора персонала на вакансии различного уровня, различной направленности (строительство, бэк-офис, продажи, ИТР). Размещение вакансий, работа по...

Дружелюбный, энергичный, сервисный, с “горящими” глазами. Самоорганизован, работаешь без напоминай, ориентирован на результат. Легко устанавливаешь контакт с любым человеком, вне...

Вести полный цикл подбора от снятия запроса до принятия оффера и выхода нового сотрудника. Анализировать рынок труда и определять стратегии...

Дружелюбный, энергичный, сервисный, с “горящими” глазами. Самоорганизован, работаешь без напоминай, ориентирован на результат. Легко устанавливаешь контакт с любым человеком, вне...

Вести полный цикл подбора от снятия запроса до принятия оффера и выхода нового сотрудника. Анализировать рынок труда и определять стратегии...