Вакансии в городе Челябинская область

Высшее образование. Приветствуется опыт опыт работы в качестве HR бизнес-партнера или опыт работы в бизнес-подразделении в качестве эффективного...

Курирование бизнес-подразделений по всем HR-направлением (подбор, адаптация, развитие, обучение). Выстраивание партнерских отношений между бизнесом и HR, обеспечение поддержки...

Имеете желание работать в области подбора персонала. Знаете или готовы освоить основные инструменты поиска кандидатов. Умеете работать в режиме многозадачности.

ООО УК "Инженерный комплекс Западный луч" является специализированной организацией, оказывающей услуги по управлению, содержанию и обслуживанию общего имущества собственников нежилых...

Рассматриваем специалистов с опытом массового или точечного подбора, тех, у кого есть релевантный опыт в активных коммуникациях по телефону, а...

Все необходимые ресурсы: доступы к job-сайтам, квоты, IP-телефония, CRM. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

Знаете процесс адаптации новых сотрудников, понимаете ключевые метрики процесса и умеете с ними работать. Разделяете подход win-win.

Полный цикл подбора специалистов в структурные подразделения компании (IT, marketing, sales, finance). Инициировать и проводить индивидуальные встречи с сотрудниками (1...

Знание программы 1С: ЗУП. Знание и опыт ведения кадрового делопроизводства.

Кадровое делопроизводство( полный цикл). Подбирать и эффективно адаптировать персонал. Ведение воинского учета.

Хорошие коммуникативные навыки. Желательно опыт работы на рынке В2В. Отличные коммуникативные навыки, грамотная письменная и устная речь.

Развитие отношений с действующими клиентами компании. Взаимодействие с контактными лицами заказчиков: принимать заявки на персонал, сверяться за отчетные периоды.

Высшее профессиональное образование (экономика, менеджмент, управление персоналом). Опыт работы приветствуется.

Опыт работы в сфере охранной деятельности от 3 лет. Наличие удостоверения частного охранника 6 разряда. Опыт работы в силовых структурах...

Подготовка уведомлений на охрану объектов, снятие объектов с учет в ОЛРР. Оформление личных карточек охранников, подготовка документов на УЧО.

Среднее специальное или высшее образование. Уверенный пользователь ПК. Коммуникабельность, доброжелательность. Знания ТК РФ и КДП будет вашим преимуществом.

Сбор и подготовка аналитических материалов. Ведение документооборота (в том числе кадрового, охрана труда) по деятельности гипермаркета. Учёт рабочего времени штатных...

Среднее специальное или высшее образование (желательно в сфере управления персоналом, делопроизводства или юриспруденции). Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, переводы, отпуска, командировки и т.д.). Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений...

Высшее образование. Опыт работы бизнес/корпоративным тренером от 3-х лет. Опыт проведения очного и онлайн обучения (soft skills, управленческие...

Проведение мероприятий по обучению и развитию. Консультация руководителей и ключевых сотрудников по программам обучения и развития персонала. Модерирование мозговых штурмов...

Менеджер по персоналу (HR-менеджер, эйчар) — специалист, отвечающий за управление человеческими ресурсами компании. Его работа направлена на обеспечение баланса между...

Имеет опыт работы в должности расчетчика зарплаты и менеджера по персоналу. Свободно владеет знаниями ПК. Имеет уверенные навыки работы с...

Ежемесячный, годовой анализ фонда заработной платы, его структуры и динамики. Ежемесячный отчет ОПиУ и прочие отчетности установленного образца на предприятии.

Высшее, профильное – желательно педагогическое или психологическое, но готовы рассмотреть и другие направления, нам важна практика прежде всего. Опыт работы от...

Организация процессов обучения и развития (внутренними ресурсами или с помощью подрядчиков). Внедрение обучающих материалов (welcom-тренинг, разрешение конфликтных ситуаций, увеличение...

Знание трудового законодательства. Знание 1С ЗУП или 1С Бухгалтерия. Уметь работать в СRМ (Битрикс24). Опыт найма персонала...

Создание корпоративной культуры на основе основных ценностей и целей компании. Разработка и внедрение мероприятий по обучению, оценке, адаптации менеджеров по...

Среднее профессиональное или высшее образование. Опыт подбора в сфере общепита будет преимуществом. Пользователь ПК: 1С, Word, Excel.

Организация полного цикла найма (от поиска до выхода на работу) сотрудников в сфере общественного питания. Направление - корпоративные столовые.

Все, что мы прописали в функционале, мы Вас этому научим, главное от Вас желание к постоянному развитию, чтобы Вы были...

Подбор персонала: от заявки по найму, которые предоставляют руководители отделов до оформления нового сотрудника в штат компании. Использование альтернативных источников...

Опыт работы в HR от 1 до 3 лет. Знание основ трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Отличные коммуникативные навыки и...

Подбор и адаптация персонала для ресторанов. Организация и проведение собеседований. Ведение кадрового документооборота. Разработка и внедрение программ обучения и развития...

Имеете опыт подбора персонала полного цикла от 2 лет (опыт подбора IT специалистов - преимущество). Работали не только с подбором персонала...

Полный цикл подбора: от создания профиля кандидата и поиска (включая работу с кадровым резервом и внутренние перемещения) до проведения собеседований.

Размещение вакансий в интернет-ресурсах (Зарплaта ру, НН.ру, Авито, ВК, работа с мессенджерами). Расклейка объявлений.