Вакансии в городе Челябинская область

Компьютер или ноутбук и стабильный интернет с хорошей скоростью. Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно работать в удаленной команде.

Обработка откликов соискателей на самые востребованные вакансии с высокой оплатой. Проведение телефонных интервью и подбор вакансии под кандидатов.

Успешный опыт работы в области найма руководящих должностей. Хороший уровень самоорганизованности и ориентация на конкретные цели и результаты.

Изучать ситуацию на рынке труда и оценивать кадровые потребности предприятия. Формировать планы поиска необходимых сотрудников. Четко определять требования к будущим...

Опыт работы от 1 года. Умение работать в 1С. Отличные коммуникативные навыки, умение работать в режиме многозадачности.

Поиск, первичный отбор сотрудников. Участвовать в обучении и развитии персонала. Помощь в кадровых мероприятиях.

С опытом работы в подборе персонала от 1 года. С ответственным, трудолюбивым подходом к делу. Внимателен к деталям, обратной связи...

Классический рекрутинг новых сотрудников: линейка и руководители. Соблюдать точки касания с кандидатами на всех этапах адаптации. Проводить телефонное интервью с...

Ты владеешь современными инструментами массового подбора персонала и у тебя есть релевантный опыт от 1 года. Знаешь что такое воронка...

Осуществление полного цикла подбора персонала (менеджеры 1, 2, 3 линии продаж), в основном по теплому трафику (80%), также поиск холодом...

Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Умение эффективно проводить собеседования и оценивать кандидатов (структурированное интервью).

Поиск и точечный подбор руководителей, инженеров, специалистов, менеджеров, работников производства. Активный холодный поиск по реестру ключевых слов. Проведение собеседований и...

Опыт в найме, рекрутинге от 2 лет, среднего звена. Желательно опыт подбора сложных специалистов, как преимущество. Высокий уровень самоорганизации, ориентированность...

Мониторинг рынка труда. Определение потребности организации в кадрах. Составление плана-графика поиска работников. Разбор профиля должности, составление портрета кандидата согласно...

Желание развиваться в сфере HR и готовность обучаться новым навыкам. Отличные коммуникативные навыки и умение находить подход к разным людям.

Проведение полного цикла подбора персонала: от размещения вакансий до выхода кандидата на работу. Активный поиск и привлечение кандидатов на линейные...

Опыт работы рекрутером будет преимуществом. Умение анализировать информацию, проводить скрининг резюме. Опыт проведения телефонных интервью. Грамотная речь.

Поиск персонала. Работа с ресурсами (сайты, соц.сети, мессенджеры) и инструментами поиска кандидатов. Составление вакансий, портрета кандидата. Проведение телефонных интервью.

Грамотная устная и письменная речь. Минимальный опыт работы на подобной должности обязателен. Ответственный подход к выполнению обязанностей. Доброжелательное отношение к...

Изучать состояние рынка труда, анализировать уровень зарплат для разработки стратегии подбора персонала. Составлять и размещать объявления о вакансиях.

Требуемый опыт работы: минимальный релевантный. - Компьютер или ноутбук+гарнитура, стабильный интернет с хорошей скоростью. - Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно работать...

Проведение первичного телефонного интервью кандидату(работа в сall-центре на исходящих звонках).​​​​​​ ​ - Предложение вакансии по скрипту, отработка возражений и назначение...

Высшее профессиональное образование (управление персоналом, психология и т.п.). Опыт работы в рекрутинге от 1 года (в транспортной компании будет...

Подбор и адаптация персонала. Оформление и размещение вакансий. Проведение телефонных интервью и очных собеседований, массовый обзвон. Подготовка пакета документов для...

Опыт работы в подборе персонала. Умение чётно и логично излагать свои мысли. Письменная грамотность. Желание общаться с людьми.

Массовый подбор линейного персонала. Организация входящего потока кандидатов. Составление и публикация вакансий. Холодные звонки по базе кандидатов. Проведение телефонных собеседований.

Стаж в данной сфере не менее 6 месяцев. Оконченное образование не менее средне специального. Ответственность и пунктуальность.

Активное участие в процессе поиска и подбора кандидатов. Обзвон, в том числе холодный поиск. Ведение базы данных кандидатов и сотрудников.

Среднее профессиональное или высшее образование. Опыт подбора в сфере общепита будет преимуществом. Пользователь ПК: 1С, Word, Excel.

Организация полного цикла найма (от поиска до выхода на работу) сотрудников в сфере общественного питания. Направление - корпоративные столовые.

Есть подтвержденный опыт в подборе от 1 года. Умеете быстро искать, точно оценивать и привлекать в команду. Владеете современными HR...

Вести подбор в 3 направлениях бизнеса. Наше конкурентное преимущество перед кандидатами - это зп выше рынка и возможности роста.

Опыт работы в аналогичной должности приветствуется. Грамотная письменная и устная речь. Активность, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности.

Подбор персонала на линейные и руководящие позиции. Размещение вакансий в СМИ и поиск новых источников для привлечения кандидатов.

желательно высшее образование или профессиональная переподготовка по направлению «Управление персоналом». - опыт работы в HR, рекрутинге или адаптации персонала от 1...

п​​​​​​олное сопровождение кандидатов коммерческих подразделений после одобрения оффера: коммуникация, помощь в подготовке документов, координация необходимых мероприятий. - работа в связке...

Что мы ждем:- Опыт работы в подборе персонала - обязателен, опыт подбора персонала в КЦ, продажах - желателен- Опыт ведения кандидатов в...

Чем предстоить заниматься:- Подбор персонала для партнеров компании- Использование различных каналов привлечения кандидатов - Проведение телефонных интервью с кандиатами, сопровождение кандидатов...

Высшее образование, желательно по специальности "Управление персоналом". Опыт работы рекрутером от 1 года. Знание специфики розничного подбора. Способность работать в...

Организация полного цикла подбора персонала (проведение телефонных интервью, собеседований, предоставление обратной связи, сопровождение кандидата на всех этапах). Ведение вакансий менеджеры...