Среднее профессиональное или высшее образование. Знание «1 С: Предприятие 8.3». Опыт работы от 1 года.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска). Размещение вакансий. Заполнение табелей в Excel. Выполнение поручений начальника ОК.